חיפוש

עסקים, חברה וקהילה

ראש שקט במעטפת ביטוחית אחת

עמית ריידלר מעניק לחברות צעירות מעטפת ביטוחית ופנסיונית מקיפה תחת קורת גג אחת, שמרכזת את ניהול הסיכונים מקצה לקצה ומאפשרת למנהלים להתפנות למה שחשוב באמת: לפתח, לגייס ולצמוח

שיתוף בוואטסאפ

הדפסת כתבה זמינה למנויים בלבד

ללא פרסומות ותמונות, ובהגשה נוחה להדפסה

לרכישת מינוי
Shutterstock
Shutterstock
Shutterstock
Shutterstock
לימור קלר, בשיתוף עמית ריידלר
תוכן שיווקי

עולם העסקים וההייטק הישראלי נע בקצב מהיר, אך לצד הצמיחה והגיוסים נדרשות חברות צעירות להתמודד כבר מהיום הראשון עם דרישות ביטוח מורכבות, מהסדרים פנסיוניים לעובדים ועד דרישות משקיעים לכיסויי דירקטורים, אחריות מקצועית וסייבר. סוכנויות גדולות בשוק מעדיפות לרוב להתמקד בחברות מבוססות, וחברות בתחילת דרכן נאלצות להתמודד עם סרבול בירוקרטי ועלויות גבוהות. במצב כזה נדרש מענה מקצועי ונגיש שמותאם לממדיהן, שאותו מספק עמית ריידלר, מומחה ביטוח בעל ניסיון עשיר משנת 1992.

עמית ריידלר | צילום: פרטי
עמית ריידלר | צילום: פרטי
עמית ריידלר | צילום: פרטי
עמית ריידלר | צילום: פרטי

שקט תעשייתי לניהול סיכונים
ריידלר, בעל תואר ראשון במנהל עסקים ותואר שני במשפטים, ממשיך את דרכו המקצועית של אביו, יעקב ריידלר ז"ל, שהקים את הסוכנות המשפחתית עוד בשנת 1971, ומנהל את הפעילות בשילוב כוחות עם שניים מהגופים המובילים בארץ. בתחום האלמנטרי עם פלתורס סוכנות לביטוח, ובתחום הפנסיוני עם שגיא יוגב סוכנות לניהול הסדרים פנסיוניים, שנמנית עם חמשת מנהלי ההסדרים הגדולים במדינה. שילוב זה מעניק גב מקצועי איתן ויכולות של גוף-על לצד יחס אישי, זמין וממוקד.

"היתרון שלנו טמון ביכולת לעבוד עם חברה קטנות ובינוניות, חברות, שזה עתה גייסו הון, ולהפוך עבורן לזרוע חיצונית מלאה לכל צורכי הביטוח", מסביר ריידלר. "בעוד שהגופים הגדולים בשוק ממוקדים ב'דגים הגדולים' ופחות בחברות הזנק ובחברות צעירות בתחילת דרכן. חברות טכנולוגיה מכל הסוגים בשלב הסטארט-אפ או בשלבים ראשונים, מהוות מנוע צמיחה ועולם מאתגר ומעניין. אנחנו יודעים להעניק להן מעטפת שלמה, One Stop Shop, שפותרת כל סוגיה ביטוחית תחת קורת גג אחת".

תחת אותה מטרייה מקבלת החברה מענה שוטף ומקיף בשלושה מישורים מרכזיים. במישור הסיכונים המיוחדים היא נהנית מכיסויי אחריות מקצועית, אחריות מוצר, סייבר וביטוח דירקטורים בהתאם לדרישות המשקיעים. במקביל ניתנת מעטפת עסקית קלאסית, הכוללת ביטוח משרדים, תכולה וחבויות צד שלישי. לצד אלו מנוהלים ההסדרים הפנסיוניים של העובדים באופן שוטף ומדי חודש בחודשו, כולל פגישות אישיות, ניהול קרנות פנסיה, השתלמות ואובדן כושר עבודה, כמו גם עדכון רציף עם כל שינוי שנדרש לו המעסיק או שעל העובדים לדעת.

"ליווינו לא מעט חברות שהתחילו כצוות עם מספר עובדים מצומצם לאורך השנים וצמחו והגיעו למאות עובדים", מפרט ריידלר. "היכולת לקבל את כל הפתרונות תחת גג אחד חוסכת מהן את הצורך לעבוד מול מספר גורמים ומאפשרת לנהל את הסיכונים בשקט תעשייתי". ריידלר מאמין ביכולת לשמש יד ימין ביטוחית, המעניקה את הפתרונות המקצועיים והאיכותיים ביותר ברמת שירות גבוהה וזמינה. "התמחות זו במעטפת מחבקת, מקצועית ויסודית מאפשרת לחברות צעירות להסיר מליבן את הדאגה ואת האחריות לטיפול בכל עולמות הביטוח והפנסיה, ולהתמקד בעשייה ובצמיחה שלהן".

ליצירת קשר: 052-2530651, Office@reidler.co.il

בשיתוף עמית ריידלר

חזרה למדור

Labels

תוכן שיווקי

    כתבות שאולי פספסתם

    ששי ששון

    "אני לא יכול לעבוד באופן ספייס": 160 אלף איש התאיידו משוק העבודה

    סיון קלינגבייל
    יגאל פיטשון ואישתו בעת טיול בגרמניה

    "אמרו לנו שזה כמו לקנות דירה בפ"ת": המשקיעים שנאבדו ביער השחור

    שלומית צור
    רחוב טקשיטה בטוקיו

    "הישראלים מגיעים ליפן ומרגישים שהכל זול ומשתלם"

    מאיה גז
    סוחרים בבורסת ניו יורק. כשאג"ח ארה"ב נסחרות בתשואה ברמה כזו, המשקיעים מגלים עניין

    "כשאפשר לקבל על אג"ח של גוגל 7% — אולי אין סיבה לקנות את S&P 500"

    אסא ששון
    אונייה של חברת צים. החברה המקורית צפויה להיעלם

    משרד ראש הממשלה מוריד מהפרק את עסקת צים

    נתי טוקר
    בניינים בבת ים

    "אנשים רוצים דאטה": נפתחה הגישה למאגר של 3.8 מיליון עסקות נדל"ן