חיפוש

"כל משרד ממשלתי משלם אחרת לעובדי הניקיון"

משתתפי הפאנל שעסק במצוקת כוח האדם הסכימו שהעלאת שכר ומתן אופק תעסוקתי יצמצמו את המחסור

שיתוף בוואטסאפ

הדפסת כתבה זמינה למנויים בלבד

ללא פרסומות ותמונות, ובהגשה נוחה להדפסה

לרכישת מינוי
תגובות:

קריאת זן זמינה למנויים בלבד

ללא פרסומות ובהגשה נוחה לקריאה

לרכישת מינוי
פאנל מצוקת כוח אדם
פאנל מצוקת כוח אדם
מנחה: קרן מרציאנו, העורכת הכלכלית, חדשות 12; משתתפים: רמי גראור, מנכ"ל שירות התעסוקה; רו"ח אלי ביתן, סגן בכיר לחשב הכללי, משרד האוצר; ח"כ ולדימיר בליאק, יש עתיד; רויטל ליכטנפלד־אלון, סמנכ"לית ומנהלת העסקים, משכ"ל; חיים שחר, מנהל המשק הארצי, כללית; אבי מזרחי, יו"ר ארגון חברות הניקיון בישראל צילום: דרור סיתהכל
מנחה: קרן מרציאנו, העורכת הכלכלית, חדשות 12; משתתפים: רמי גראור, מנכ"ל שירות התעסוקה; רו"ח אלי ביתן, סגן בכיר לחשב הכללי, משרד האוצר; ח"כ ולדימיר בליאק, יש עתיד; רויטל ליכטנפלד־אלון, סמנכ"לית ומנהלת העסקים, משכ"ל; חיים שחר, מנהל המשק הארצי, כללית; אבי מזרחי, יו"ר ארגון חברות הניקיון בישראל צילום: דרור סיתהכל
אבי יופה
תוכן שיווקי

מצוקת כוח האדם בענף הניקיון מורגשת בחברות ובעסקים מתחומים שונים ומשפיעה חייהם של רבים, גם באופן מילולי: "התמותה בבתי החולים בישראל כתוצאה מזיהומים שמקורם בחוסר ניקיון מגיעה לכ–7,000 בני אדם בשנה", אמר חיים שחר, מנהל המשק הארצי בשירותי בריאות כללית, בפאנל שדן בנושא בוועידת Cleanovation. "כללית מפעילה 14 בתי חולים ו–1,600 מרפאות בקהילה עם 5,000 עובדי ניקיון", פירט, "ואנו במחסור של כ–25% בכוח האדם, שזה המון". לדבריו, על אף שמוסדות מסוימים העלו את שכר עובדי הניקיון בעשרה שקלים מעל לשכר המינימום בהתאם למנגנונים מוסדרים — עדיין חסרים להם מאות עובדים. "הענף מתבגר וישראלים לא רוצים לעבוד בו", קבע.

רמי גראור, מנכ"ל שירות התעסוקה, ציין כי "רוב המשרות הפנויות הן במרכז, למרות ששני שלישים מדורשי העבודה מתגוררים בצפון או בדרום". לדבריו, בחודשים האחרונים הושלם בהצלחה הליך השמתם של 2,000 עובדים, אך עדיין לא ניתן מענה מלא לגיוס עובדים ישראלים. לפי גראור, "הפתרון טמון בקידום העלאות שכר, יצירת אופק ובניית סביבה נעימה יותר לעובדים, לצד קידום טכנולוגי".

לנצח את החיידקים העמידים: חדשנות במניעת זיהומים TheMarker Labels

רו"ח אלי ביתן, סגן בכיר לחשב הכללי במשרד האוצר, הדגיש כי תפקיד משרדו הוא להגן על זכויות עובדי הקבלן וניהול ההתקשרויות ביציאה למכרזים. "צריכים לבצע עבודה משולבת: יציאה למכרזים עם הצעה לשכר הגבוה ב–10% משכר המינימום ובה בעת קידום מענקי שימור לעובדים שירצו להתקדם בעולם הניקיון". לדברי אבי מזרחי, יו"ר ארגון חברות הניקיון בישראל, אין במשרדי הממשלה אחידות בסוגיה וכל אחד משלם שכר שונה לעובד הניקיון. "יוצרים פה מעמדות בין העובדים", הזהיר מזרחי. "בסקטור הפרטי מקבלים יותר מ–40 שקלים לשעה, משם יורדים לשכר המעמד הבינוני המועסק במשרדי הממשלה ובתחתית — עובדי שכר המינימום. יש פה עיוות מטורף".

רויטל ליכטנפלד־אלון, סמנכ"לית ומנהלת העסקים במשכ"ל, העידה כי "הרשויות המקומיות נמצאות בגירעונות, במיוחד לאחר הבחירות והמלחמה, והתקציבים לא מאפשרים". לדבריה, ההצעות הנמוכות המתקבלות במכרזים נובעת מתחרות בין הקבלנים, על אף שהרשויות נכונות לשלם יותר.

ח"כ ולדימיר בליאק (יש עתיד) הדגיש כי אם שכר העובדים לא יעלה, דימוי עובדי הענף ייוותר בלא שינוי. "ככל שנוכל לשלב יותר אוכלוסיות שלא משתתפות בשוק העבודה — המצב ישתנה".

מנחה: קרן מרציאנו, העורכת הכלכלית, חדשות 12; משתתפים: רמי גראור, מנכ"ל שירות התעסוקה; רו"ח אלי ביתן, סגן בכיר לחשב הכללי, משרד האוצר; ח"כ ולדימיר בליאק, יש עתיד; רויטל ליכטנפלד־אלון, סמנכ"לית ומנהלת העסקים, משכ"ל; חיים שחר, מנהל המשק הארצי, כללית; אבי מזרחי, יו"ר ארגון חברות הניקיון בישראל

חזרה למדור

Labels

תוכן שיווקי

    כתבות שאולי פספסתם

    רמי לוי

    רמי לוי: "בתוך 3 שנים נהיה בין חברות הנדל"ן הגדולות בארץ". ריאיון

    סימי ספולטר
    עצרת תמיכה במנהיג העליון של איראן מוג'תבא חמינאי, טהראן, החודש. "לא החלשת את היריב שלך — אלא סייעת לו להפוך למסוכן, קשוח ובעל מנופי כוח נוספים"

    אחד מחוקרי המלחמה המשפיעים בעולם: איראן עלולה לצאת מהעימות חזקה יותר

    גיא רולניק
    משמאל: דביר שמש ומיכאל ברקוביץ', מייסדי פליי פרפקט

    מתחת לרדאר: שני יוצאי 8200 פיתחו משחק סוליטר והרוויחו מיליוני דולרים

    אופיר דור
    יצחק תשובה

    ההשקעה של תשובה מסתבכת: לוינסקי עופר עשויה להתקשות להחזיר חובות

    יוסף חרש
    יער

    "הזדמנות של פעם בדור" = מגרש מיוער בפלורידה במחיר מנופח

    אפרת נוימן
    אילוסטרציה. הארווי הוא כיום הסטארט-אפ המוביל בעולם בכל הנוגע לפיתוח כלי AI לעורכי דין

    הסטארט-אפ שמשנה את עבודת עורכי הדין שווה כבר 11 מיליארד דולר