בכל פעם שמדברים על הגלגלים שמניעים כלכלות בעולם, חוזרות המילים חינוך ותעסוקה, ולא בכדי. על מנת לעמוד בקצב המהיר של גידול וצמיחה של טכנולוגיות ולהבטיח קידמה ורווחה לאוכלוסיות במדינות המפותחות והמתפתחות, יש לשים דגש על אבן היסוד - חינוך. הפועל היוצא בעתיד של מיטוב החינוך הוא יצירת מקומות עבודה והגדלת האפשרויות לתעסוקה.
"חינוך ותעסוקה נמצאים בליבת המטרות והעיסוקים של Tech 7. הפעילויות השונות בארגון מוכוונות למימוש החזון בבאר שבע. אנחנו מצליחים לעשות זאת בזכות הקהילה המקצועית-עסקית שבנינו כאן, המנטורים שלנו שמלווים חברות וסטארטאפים ותוכניות ייעודיות הפונות גם לנוער ולחיילים משוחררים", אומר בסיפוק הראל רם, מנכ"ל Tech 7. "לאורך שנות קיומנו, ביססנו בבאר שבע והסביבה תשתיות ורשתות קשרים מצוינות, שמאפשרות לנו היום למנף אותן לטובת פיתוח וקידום עסקים, בין אם מדובר בחברות הייטק מבוססות שמבקשות לעשות שינוי או לפרוץ תקרת זכוכית, ובין אם מדובר בסטראט-אפ שזקוק לבדיקת היתכנות, ליווי וגיוס משקיעים, וההצלחות מדברות בעד עצמן".
הוויה של חלוציות
הראל רם, בן 51, תושב עומר, חי ונושם הייטק למעלה משני עשורים. בין היתר עבד באינטל, בחברת תוכנה ובחברה שנתנה פתרונות טכנולוגיים לתחנות טלוויזיה ברחבי העולם. הוא נחשף למגוון נישות, דרכי ניהול ואף סייר לא מעט בעולם במסגרת תפקידיו השונים. בשנת 2012 כשחברת EMC (היום דל טכנולוגיות) פתחה סניף בבאר שבע והייתה הראשונה להיכנס לפארק ההייטק בעיר, הוא היה העובד מספר 17 שלה.
"מדובר בשנים הראשונות שבהן הנצו ניצנים ראשונים של אקו-סיסטם בבאר שבע, שהתבסס על החלטת הממשלה לתמוך בהעברה והעתקה של ארגונים וחברות מתחום הטכנולוגיה לדרום, הכרזה על באר שבע כבירת הסייבר של ישראל וקידום של תוכנית 4-18 לפיתוח הנושא, לרבות מתן מענקים ותקצוב", מסביר רם. "הייתה אז הוויה של חלוציות, משהו ראשוני, שכולם חיכו וציפו לו ורצו להיות חלק מהחוויה של ההקמה. בשנת 2017 פגשתי שני סטודנטים שזיהו את הצורך בתמיכה בהייטק הצומח והם אלה שהקימו את Tech 7. ב- 2021, כשהמנכ"ל הקודם החליט לפרוש, הוא הציע לי להחליף אותו ונעניתי בשמחה. בתפקידיי השונים וגם כמי שהקים סטארטאפ, צברתי ניסיון רב בניהול, פיתוח קשרי משקיעים וגיוס הון. ראיתי בזה אתגר אדיר והזדמנות לתרום למינוף העסקי של העמותה".
ליווי לצמיחה ופריצת גבולות
בTech 7- מפעילים שתי תוכניות-על לחברות הייטק וסטארט-אפים: הראשונה: אינקובציה, שמיועדת לחברות צעירות מהתעשייה שעושות את צעדיהן הראשונים בהקמת סטארט-אפ, כבר יש להן רעיון ראשוני וזקוקות לדחיפה, בדיקת היתכנות, בניית דק למשקיעים, בניית מצגות והכנה לפגישות עם משקיעים פוטנציאליים; השנייה היא תוכנית הדגל - מגנט, שמיועדת לחברות שכבר יש להן ולידציה שצריכות לבנות תוכנית לגיוס נוסף ומציאת השוק הבא.
כעת שוקדים ב-Tech 7 על הקמת "הקומה הבאה", שתהפוך אותם ל-ONE STOP SHOP. תחילה הקמת בית תוכנה שייתן מענה ושירות לחברות בפארק ההייטק. השלב הבא, שקורם עור וגידים בימים אלה ממש, הוא פרויקט הקמת קרן הון סיכון.
"בעיר באר שבע קורים דברים נפלאים. מגיעות אליה המון חברות עם פוטנציאל אדיר, אך אין מספיק קרנות הון סיכון. חברה דרומית יכולה אמנם לפנות לקרן שכזו במרכז, אך הניסיון מלמד שהמשקיעים אוהבים להיות קרובים גיאוגרפית למושא ההשקעה שלהם. זו לדעתי גם הפרקטיקה הנכונה ויש לנו את הכלים לעשות זאת נכון", מסביר רם. "גם אם על פניו חברה יכולה להעלות את ערכה בזמן מהיר יותר במרכז, בבאר שבע ייתכן שזה ייקח קצת יותר זמן, אבל זה בהחלט בר השגה. הערך המוסף הגבוה הוא שאנחנו משאירים את המשאבים בדרום, והם אלה שבסופו של דבר ימשיכו ויעצימו את המטרופולין ויתרמו לפיתוח שלו ושל תושבי האזור שלא יצטרכו לחפש מקומות עבודה מרוחקים. זה לא רק עסקים, זו לגמרי ציונות והגשמה".
עוד מסביר רם שמניתוח של בוט-קמפינג עולה כי אחוז גבוה מאלה שפנו ללימודים בתחום ההייטק, לא הצליחו להשתלב בעבודה, ומוסיף: "כשנוטעים באדם את המחשבה שהוא יכול להפוך למתכנת ובסוף הוא לא מוצא עבודה זה כישלון כפול - כלפי האדם שנותר עם אכזבה ובכך שאין מספיק היצע בתחום. הפעילות של Tech 7 בפארק ההייטק של באר שבע נעשית במטרה למקסם את ההצלחות".
לדברי רם, "התוכניות שאנחנו מפעילים מבוססות על אתגרים שאנחנו מקבלים מהחברות בתעשייה, ובהתאם לצרכים עורכים הכשרות וסדנאות במטרה שבסופו של תהליך אותה חברה גם תקלוט לשורותיה את הבוגרים שהיו שותפים לפיצוח האתגר. זה WIN-WIN אמיתי. לכן חייבים לעשות קודם תיאום ציפיות לגבי סוג התפקיד בו יוכלו להתפתח, להסביר שהם יתחילו כג'וניורים ורק בהמשך אולי יוכלו להתקדם להיות ראשי צוותים".
מחברים את הצעירים לענף ההייטק
לדברי רם, לא עובר יום מבלי שיתקבלו במשרדי הארגון לפחות שתי בקשות לערוך סדנאות, תוכניות חינוך או השתלמויות לתיכוניסטים או משוחררים מצה"ל, אך כמו במקרים רבים הכול קם ונופל על רקע של תקציב.
טק 7 ג'וניורס, קהילת היזמות לבני נוער בגילאי 18-14 בבאר שבע ובדרום, פועלת במטרה לעודד בני נוער לקחת חלק פעיל באקו-סיסטם היזמי-טכנולוגי הייחודי שמתפתח בנגב בשנים האחרונות, זאת מתוך הכרה כי בני הנוער יהוו את הדור הבא של קהילת ההייטק המקומית. לשם כך, הקהילה מקיימת עשרות אירועים, סדנאות, קורסים וסיורים בשנה, דרכם נחשפים בני הנוער לעולם החדשנות, היזמות והטכנולוגיה בבאר שבע ובדרום.
המטרות של טק 7 ג'וניורס הן להתניע את ניצוץ היזמות בקרב בני הנוער; להוות גורם להתפתחות אישית ומקצועית, ולהקניית סל כלים ומיומנויות לדור העתיד; לחבר את קהילת בני הנוער בבאר שבע ובדרום לקהילת ההייטק הבוגרת על ידי קיום מפגשים ועידוד חיבורים בין הקהילות; הכנת בני נוער מהדרום ליחידות הטכנולוגיות בצה"ל - תכניות השמה ייחודיות.
צעדים ראשונים בעולם ההייטק - תלמידי ז'-ח': סדרת מפגשים עם יזמים, סיורים לסטארטאפים וסדנאות תוכן. בכל מפגש נחשפים המשתתפים לצדדים השונים המרכיבים את עולם ההיי טק, החל מסדנת חשיבה יזמית ועד לכלים ראשונים בעולם הטכנולוגיה.
TechConnect – תלמידי ט' ומעלה: סדרת מפגשים עם יזמים, סיורים לסטארטאפים, וסדנאות תוכן מעולם היזמות, החדשנות וההייטק. כל מפגש מתקיים בחברה אחרת בפארק. בכל מפגש נחשפים המשתתפים לצדדים השונים שמרכיבים את האקו-סיסטם היזמי הייחודי המתפתח בבאר שבע בימים אלה. לאחר התוכנית המשתתפים יוצאים עם מושג ראשוני בעולם היזמות והטכנולוגיה, מוטיבציה גבוהה להצלחה והחלטה מושכלת של מגמות בבית הספר או בחירת יחידה לגיוס בצה"ל.
Teenovation - תלמידי י'-י"ב: קורס יזמות טכנולוגית ייחודי שבו מתחברים סטודנטים ובני נוער לצוותי הקמת סטרטאפים בנושא אתגרי העיר. המשתתפים עוברים מפגשי ליווי ותוכן שנותנים להם את כל הכלים ליצירת סטארטאפ, החל משלב הרעיון ועד לשלב גיוס הכספים. הקורס מקדם את הראייה המשותפת של מקימי מיזם ערכי זה - חיבור בין בני הנוער לקהילה הטכנולוגית בעיר. הקורס מעודד יזמות צעירה בקרב הנוער, מה שיוביל אותם אל עבר צמרת התעשייה בעתיד ולפיתוחים טכנולוגיים משמעותיים.
בכך Tech 7 מחברת את הקהילה הבוגרת עם הקהילה הצעירה, חושפת את הסטודנטים לנעשה בעיר ואת התלמידים לנעשה בתור האוניברסיטה. חיבורים מסוג זה יוצרים רעיונות מבריקים, מעצימים את תחושת המסוגלות של הנוער המשתתף ומחזקים את הקשר של הסטודנטים לעיר באר שבע.
WeConnect - תלמידי י'-יב': תוכנית לחשיפה וחיבור בני ובנות הנוער לבני הגיל השלישי ולהיפך, דרך עולמות ההייטק והסטארטאפ בישראל בכלל ובנגב בפרט. במסגרת התוכנית בני הנוער ובני הגיל השלישי עוברים מפגשי חשיפה משותפים לעולמות ההיי טק, היזמות והטכנולוגיה, לצד מפגשי אוריינות דיגיטלית.
דירקטוריון נוער - תלמידי י"ב: הנבחרת הצעירה של Tech7Juniors היא בית לרעיונות, קשרים והשראה. המשתתפים לוקחים חלק במפגש חודשי שבו הם צורכים תכנים, אך גם יוצרים את התכנים אשר הם מבקשים ללמוד. יצירת התכנים, לקיחת חלק בארגון הפעילות השוטפת ואינטראקציה קבועה עם חברת הייטק הם תהליך משמעותי בעיצוב האישיות של בני הנוער, בקשר שלהם לעיר, ובתחושת האחריות שלהם על הנוער.
"הבעיה האקוטית היום בישראל היא מחסור בסניורים. התוכניות שלנו לצעירים מיועדות לג'וניורים, בתקווה שבעתיד, בזכות הניסיון שהם יצברו וההתקדמות שלהם בתוך התעשייה, יוכלו להפוך לסניורים, כך שהמוחות והידע יישארו בדרום. חינוך ותעסוקה צריכים להיות משולבים זה בזה, אין פתרונות קסם. זה אתגר שלקחנו על עצמנו בשיתוף עם התעשייה. יש לנו המון מה לתרום לנושא וגאים להיות מי שמובילים את הנושא, מייצרים ערך אמיתי ויוצקים מהות לדור הבא", מסכם רם.
בשיתוף עיריית באר שבע
