הניסוי הגדול בעולם: אלפים בבריטניה החלו לעבוד ארבעה ימים בשבוע

יותר מ-3,300 עובדים ועובדות ב-70 חברות בריטיות עברו לשבוע עבודה של ארבעה ימים, בלי פגיעה בשכר ■ "יותר ויותר חברות מבינות שחזית התחרות החדשה היא איכות החיים של העובדים"

לוגו גרדיאן
גרדיאן
ג'וליה קולווה
לוגו גרדיאן
גרדיאן
ג'וליה קולווה

יותר מ-3,300 עובדים ועובדות ב-70 חברות בריטיות, בהם עובדים בדוכני פיש אנד צ'יפס וחברות פיננסיות גדולות, החלו היום (שני) לעבוד ארבעה ימים בשבוע, בלי פגיעה בשכרם, במסגרת הניסוי הגדול בעולם של מודל עבודה חדש.

לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:

כתבות מומלצות

צעירים בטיילת בתל אביב. בקשה מהעובדים להגיע למשרד נהפכת להתקפה פרסונלית עליהם

"הפסקתי להעסיק צעירים. הם מפונקים ולא ראו אותי, אלא רק רצו לקחת ממני"

משפחת שר־שלום, שנכנסה לפני כמה חודשים לדירה בשכונת גליל ים בהרצליה

"קנינו ב-1.8 מיליון שקל, היום הדירה שווה 4.4 מיליון": עוד הגרלה יוצאת לדרך. מה הסיכוי לזכות?

גיף

סיוט בחופשה: 7 תחנות במסלול הייסורים שצפוי לכם בקיץ 2022

נורמן מילנר. "אני לא אומר שקפיטליזם היא השיטה הכי טובה"

"יש בשוק הזה הזדמנות שלא ראינו עשורים"

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker

כתבות שאולי פספסתם

מנכ"ל ובעלי בן אנד ג'ריס ישראל, אבי זינגר

"עשה את עסקת חייו": כך הצליח אבי זינגר לרכוש את בן אנד ג'ריס במחיר זעום

מנכ"ל מטא מארק צוקרברג. עידכן את העובדים כי יצטרכו לעמוד ביעדים אינטנסיביים יותר עם משאבים פחותים

צמצומים, ביטול מוצרים ופניית פרסה בפיד: הצרות של מטא רק מתחילות