החברה שמאפשרת לעובדים לקבל שכר לפני המועד - בעולם - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

החברה שמאפשרת לעובדים לקבל שכר לפני המועד

וול-מארט משתמשת באפליקציה שאמורה להקל את הלחץ הכלכלי על עובדיה, שרבים מהם מקבלים שכר נמוך; איגודי עובדים אומרים כי עדיף שתעלה שכר

וול-מארט
רויטרס

במשך עשורים ספגה וול-מארט אש על היחס שלה לעובדים, אשר מקבלים שכר נמוך ונאלצים לעבוד שעות ארוכות. כעת, מנסה ענקית הקמעונות האמריקאית להקל את הלחץ הכלכלי שחשים חלק מעובדיה, ומאפשרת להם לקבל את המשכורת לפני המועד. במקום להמתין שבועיים בין משכורת למשכורת, עובדי וול-מארט יכולים כעת להשתמש באפליקציה ולהשיג כך גישה לחלק מהשכר על שעות שכבר עבדו.

השירות החדש של וול-מארט ממחיש את הקשיים הכלכליים של עובדים בשכר נמוך בתעשיות הקמעונות והשירותים. אף שכלכלת ארה"ב מתחזקת, עובדים רבים בחנויות ומסעדות לא משתכרים מספיק כדי לגמור את החודש. וול-מארט אמרה כי היוזמה החדשה נועדה לסייע לעובדים להימנע מהלוואות בריבית קצוצה ושיטות יקרות אחרות שבהן נאלצים עובדים כאלה להשתמש בלית ברירה. עובדים שחשים פחות לחץ פיננסי "מרגישים בטוחים יותר ומרוצים בעבודה", אמרה ג'ודית מקנה, סמנכ"לית התפעול של וול-מארט, ל"ניו יורק טיימס". "אנחנו מאמינים שזה הדבר הנכון לעשות".

איגודי עובדים, לעומת זאת, אומרים כי ההשקעה הטובה ביותר שוול-מארט יכולה לעשות היא לא אפליקציה חדשה, אלא העלאת שכר. "נשמע שזה יכול להיות שירות טוב, אבל זה לא מטפל בבעיה הבסיסית שממנה סובלים עובדי וול-מארט", אמר פול סון, היועץ המשפטי של פרויקט חוק תעסוקה לאומי, ארגון שמקדם זכויות עובדים בארה"ב. ,המשכורות שלהם קטנות מדי".

שכר המינימום ההתחלתי בוול-מארט הוא 9 דולר לשעה, 1.75 דולר מעל לשכר המינימום הפדרלי. עם זאת, זהו עדיין שכר נמוך בהשוואה לקמעונאיות אחרות כמו קוסטקו, שמשלמת 13 דולר לשעה, או טארגט, שהעלתה לאחרונה את השכר ההתחלתי בה ל-11 דולר לשעה. שכר השעה הממוצע לעובד במשרה מלאה בוול-מארט הוא 13.85 דולר, בעוד שבקוסטקו השכר הממוצע הוא 24.50 דולר בשעה.

בכירי וול-מארט אומרים כי העלאה של השכר לבדה לא תפתור את הבעיות שיש לאמריקאים רבים  עם תזרים המזומנים שלהם. לדבריהם, השירות החדש נועד לסייע להם לעובדים להתמודד עם הסוגיה הרחבה יותר של ניהול פיננסי. האפליקציה, ששמה Even, כבר שימשה עובדים של חברות אחרות, אבל זו הפעם הראשונה שבה ייעשה בה שימוש בסדר גודל כזה. השירות החדש יאפשר לכל עובד להשיג נתח מהשכר שלו לפני המועד עד שמונה פעמים בשנה ללא חיוב. עבור רוב העובדים, הסכום שנמשך יירד מהמשכורת הבאה. האפליקציה מסייעת גם בכך שהיא מראה לעובדים בדיוק כמה כסף הם יכולים להוציא לפני המשכורת הבאה שלהם.

אלכסיס אדרלי, שעובדת משמרות לילה במרכז הפצה של וול-מארט בפורט פירס בפלורידה, החלה להשתמש באפליקציה במסגרת תוכנית פיילוט. לדבריה, היא חשדה בתחילה שהאפליקציה מצטרפת לשורה ארוכה של מוצרים פיננסיים שמכניסים אנשים מעוטי הכנסה לצרות גדולות יותר. אבל אז אדרלי, אם לילדים בני שמונה, שבע, ארבע ושנתיים, הופתעה לטובה.

האפליקציה עוקבת אחר התשלומים החודשיים שלה, ומספקת לה הערכה בזמן אמת של סכומי הכסף שהיא מוציאה לפני המשכורת. היא משתכרת 19.25 דולר בשעה, יותר מהממוצע בוול-מארט, ועובדת 30 שעות בשבוע. למרות זאת, היא מתקשה לסגור את החודש, במיוחד מאז שנאלצה לעזוב את ביתה בעקבות הוריקן אירמה. בתחילת החודש, הודיעה לה האפליקציה כי אחרי תשלום החשבונות נותרו לה רק 9.08 דולר עד למשכורת הבאה. "הייתי שמחה לחסוך יותר", אמרה אדרלי. 



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#