משכורות בכירים בארגונים לא למטרות רווח בארה"ב עלו ב-2005 ב-4.8% לסכום ממוצע של 327,575 דולר לשנה - גלובל ווולסטריט - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

משכורות בכירים בארגונים לא למטרות רווח בארה"ב עלו ב-2005 ב-4.8% לסכום ממוצע של 327,575 דולר לשנה

הגידול במשכורות בארגונים גבוה מהגידול במשכורות שממנו נהנו מנכ"לים בחברות עסקיות

תגובות

משכורות בכירים בארגונים לא למטרות רווח בארה"ב, כולל בתי חולים ואוניברסיטאות, עלו ב-2005 ב-4.8% על פי סקר שהתפרסם.

מנהלים בכירים ב-241 מהוועדות והקרנות הגדולות הרוויחו בממוצע סכום של 327,575 דולר בשנת 2005. הגידול של 4.8% במשכורות הבכירים בארגונים ללא רווח עבר את הגידול שממנו נהנו מנכ"לים מ-500 החברות הגדולות בארה"ב, של 2.9%. עם זאת, בכירים במגזר הפרטי ב-500 החברות הגדולות בארה"ב מרוויחים בממוצע 2.4 מיליון דולר בשנה, סכום גבוה באופן ניכר ממשכורות הבכירים בארגונים ללא רווח.

מהסקר עולה כי בתי חולים משלמים את המשכורות הגבוהות ביותר. הרולד ורמוס, מנכ"ל המרכז לחקר מחלת הסרטן ממוריאל סלואן קטרינג בניו יורק, הרוויח 2.5 מיליון דולר. ג'יימס מונגן, מנכ"ל Partners Healthcare System בבוסטון הרוויח 1.5 מיליון דולר ב-2005.

גם בכירים בארגונים למטרות אמנות ותרבות נמצאים בין מקבלי המשכורות הגבוהות. משכורתו של מייקל קייזר, נשיא מרכז ג'ון פ. קנדי לאמנויות הבמה בוושינגטון, עלתה ב-33% ב-2005 ל-1.03 מיליון דולר לאחר תוספת של שני מענקים.

בארי מוניץ, נשיא קרן ג'יי. פול גטי בלוס אנג'לס, אחד ממוסדות האמנות הגדולים בעולם, הרוויח 963 אלף דולר. הוא התפטר מתפקידו בפברואר 2006 לאור חקירות של מעילה בכספי הקרן.

במוסדות אחרים, בכירים הרוויחו פחות מעובדים. משכורתו של מאמן הכדורסל באוניברסיטת דיוק מייק קרייצווסקי, עמדה על 1.2 מיליון דולר, פי שניים ממשכורתו של נשיא האוניברסיטה של צפון קרוליינה, ריצ'רד ברודהד.

בכיר בארגון ללא רווח אמר כי הפיצוי שמקבלים מנהלי הארגונים תואם את רמת האחריות הגבוהה המוטלת עליהם. "אם אנו רוצים שהארגון ינוהל כמו עסק, עלינו לפצות את המנהלים ברמה דומה לזו של מנכ"ל בחברה עסקית".

משכורות בארגונים ללא מטרות רווח ספגו ביקורת ממס ההכנסה בארה"ב. מס ההכנסה בדק את השכר שניתן ב-20 אלף ארגונים ובכוונתו להוציא דו"ח במהלך החודשים הקרובים.

בכירים במגזר הפרטי בארה"ב נהנים ממשכורות גבוהות יותר בהשוואה לעמיתיהם בבריטניה ובמדינות אחרות, אך המחקרים מצביעים על כך שהפער מצטמצם.



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#