שיטת הגיוס הגאונית של אובר למהנדסים - גלובל - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

שיטת הגיוס הגאונית של אובר למהנדסים

עובד מיקרוסופט השתמש באובר כדי להגיע ממקום למקום בסיאטל – כשקיבל לפתע משחקון עם בעיות קידוד שעליו לפתור כדי לזכות בהזדמנות להצטרף לצוות העובדים של החברה

2תגובות

התחרות על עובדים מיומנים בתעשיית הטכנולוגיה בארה"ב זוכה בדרך כלל למוניטין שלילי כשענקיות עמק הסיליקון חותמות ביניהן על הסכמים סודיים בניסיון לשמור על העובדים הטובים ביותר. אבל באובר חיפשו דרך חדשה ומקורית לאתר עובדים שיתאימו לחברה: לשלוח לנוסעים שמשתמשים בשירות הנסיעות של אובר משחק קידוד – שמשמש בעצם למבחן התאמה לחברה.

את משחק הקידוד של אובר גילה ג'ושוע דנבר, שעובד כמתכנת במיקרוסופט, ובמהלך נסיעה בסיאטל קיבל לפתע את ההודעה הבאה: "קוד על הדרך. רוצה להעמיד למבחן את יכולות הקידוד שלך? תשכלל את יכולות ההאקר של כדי לקבל הזדמנות לצ'וטט עם הצוות של אובר". המשחק כולל שלוש בעיות קידוד עם שעון עצר של 60 שניות, ומתקבל ניקוד על אופן פתרון הבעיות. לפי דנבר, הבעיות שהוצגו לו הן די גנריות ולא הותאמו לו באופן אישי.

אובר
רויטרס

אובר צומחת במהירות רבה, ומתקשה לגייס מהנדסים ברמה מספקת עבור חברה שפועלת בכל כך הרבה זירות. ואולם לדנבר, שצייץ על המבחן באינטרנט, אין שמץ של מושג איך ידעו באובר שהוא עוסק בתכנות, מכיוון שהקשר היחיד שהיה לו עם החברה הוא כנוסע – והוא מעולם לא הגיש מועמדות לעבודה בחברה. אפילו חשבון המייל שאיתו הוא נרשם לאובר אינו המייל שלו במיקרוסופט והוא גם לא השתמש באובר לצורך נסיעות עבודה.

באובר מצדם טוענים כי הם לא משתמשים בפרטי מידע אישיים של הנוסעים כדי לזהות מועמדים אפשריים לעבודה, אלא כי הם שלחו את המשחק לפי אזורים גיאוגרפיים שבהם הסבירות לגייס מתכנתים היא גבוהה. סיאטל נכנסת להגדרה הזו מכיוון שמלבד המטה של מיקרוסופט ששוכן באחד מפרברי העיר, בסיאטל פועלות חברות טכנולוגיה וסטארט-אפים רבים.

"אנחנו מחפשים תמיד אחרי דרכים חדשות לאיתור מועמדים אפשריים שרוצים להצטרף לצוות שלנו ולעזור לנו לפתור בעיות מעניינות. אם אתה נמצא באזור שבו אנשים רבים עובדים בטכנולוגיה, אתה עשוי להיתקל ב'קוד על הדרך' באמצעות אפליקציית הנסיעות", מסר דובר מטעם החברה. "האפשרות לשחק מעניקה לנוסעים המעוניינים בכך את ההזדמנות להפגין את כישוריהם בדרך כיפית ושונה - בין אם הם מקודדים מהצד או מחפשים עבודה כמפתחים".



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#