דו"ח חדש: מצב זכויות העובדים בישראל - גרוע יותר מאלבניה וג'מייקה - גלובל - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

דו"ח חדש: מצב זכויות העובדים בישראל - גרוע יותר מאלבניה וג'מייקה

הפרות זכויות עובדים בישראל הן דבר שבשגרה לפי דו"ח של ITUC - ארגון הגג העולמי של האיגודים המקצועיים

23תגובות

הפרות זכויות עובדים בישראל הן דבר שבשגרה, ומצב זכויות העובדים בה גרוע יותר ממדינות דוגמת אלבניה, ג'מייקה ודרום אפריקה, לפי דו"ח חדש של הקונפדרציה הבינלאומית של איגודים מקצועיים (ITUC), ארגון הגג של איגודים מקצועיים ברחבי העולם.

הדו"ח בדק את מצב זכויות העובדים ב-139 מדינות בעולם על סמך 97 משתנים שונים הנוגעים לזכויות עובדים, בהם מידת האפשרות להצטרף לאיגודים, הזכות להגנה על פי חוק, הזכות להליך הוגן, והיעדר אלימות נגד עובדים.

אי–פי

לאחר סיכום המשתנים השונים, חילק הדו"ח את המדינות לחמש קבוצות על בסיס סולם מנקודה אחת (ההגנה הרבה ביותר על עובדים) עד חמש נקודות (התנאים הגרועים ביותר). ישראל נכללה בקבוצה עם דירוג של שלוש נקודות יחד עם 32 מדינות נוספות בהן בריטניה, קנדה, גאנה, ברזיל וטייוואן, אשר על פי הגדרת הדירוג סובלות מ"הפרות זכויות עובדים כדבר שבשגרה".

קבוצת המדינות שזכו לדירוג הטוב ביותר, נקודה אחת, שמשמעה כי הפרות זכויות עובדים במדינות אלו הן תופעה חריגה, כוללת 18 מדינות בהן דנמרק, אורוגוואי, גרמניה, צרפת ודרום אפריקה. קבוצת הדירוג השנייה (שתי נקודות) כוללת 26 מדינות, בהן יפן שווייץ, שבהן ישנם הפרות חוזרות ונשנות של זכויות עובדים. קבוצת הדירוג הרביעית (ארבע נקודות) כוללת 30 מדינות שבהן יש הפרה שיטתית של זכויות עובדים, ונכללות בה מדינות כמו ארה"ב, איראן, קניה וארגנטינה. קבוצת הדירוג החמישית (חמש נקודות), בה נכללות מדינות שבהן אין ערבות כלשהי לזכויות עובדים, כוללת מדינות כמו סין, הודו, הפיליפינים, קטאר ובנגלדש. 

אי-אף-פי

"רמת הפיתוח של מדינה התבררה כאינדיקטור גרוע להאם היא מכבדת את זכותם הבסיסית של עובדים להתאגד, לשבות או עצם הזכות להצטרף לאיגוד", אמרה מזכ"לית ITUC, שראן בארו, בעת פרסום הדו"ח. "מדינות כמו דנמרק ואורוגוואי הובילו בזכות חוקי זכויות עובדים חזקים, אולם באופן מפתיע אולי, מדינות כמו יוון, ארה"ב והונג קונג פיגרו מאחור", הוסיפה.



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#