"הבוס נותן לי להחליט מה תהיה המשכורת שלי" - בעולם - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

"הבוס נותן לי להחליט מה תהיה המשכורת שלי"

עסקים בבריטניה שרוצים לגייס את העובדים המוכשרים ביותר ולשמור עליהם, החלו לאמץ מדיניות שכר שמאפשרת לכל עובד לקבוע בעצמו את גובה משכורתו, דיווח רדיו BBC

5תגובות
מנהלת במשרד

עסקים בבריטניה שמעוניינים לגייס את העובדים המוכשרים ביותר בשוק וגם לשמור עליהם, החלו לאמץ מדיניות חדשה שמאפשרת לכל העובדים לקבוע בעצמם את גובה משכורותיהם, לפי דיווח BBC. בינתיים מדובר בתופעה מצומצמת שקיימת רק בקומץ חברות, מרביתן במגזר ההיי-טק, אולם במקרה שהמדיניות תתברר כמוצלחת, חברות רבות יותר עשויות לאמץ אותה, דיווחה תוכנית הרדיו הפיננסית "Wake Up To Money" של תחנת רדיו 5 לייב של BBC. כך למשל, חברת גרנט-טרי (GrantTree), המסייעת לעסקים בבריטניה לקבל מימון ממשלתי, מאפשרת לכל 45 עובדיה לקבוע בעצמם את גובה המשכורת שלהם, ולשנות אותם לעיתים תכופות ככל שירצו. עובדים של גרנט-טרי שמעוניינים...



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#