"המקצועות החמדניים" - והדרך שבה הם בלמו את התקדמותן של נשים בעבודה
ב-20 השנים האחרונות החלו מעסיקים בענפים הרווחיים לתגמל באופן לא־פרופורציונלי אנשים שעובדים שעות ארוכות וזמינים סביב השעון ■ בקרב זוגות משכילים, הנשים הן לרוב אלה שמתפשרות על הקריירה - כדי שהגבר יוכל לעבוד שעות ארוכות ולמקסם את ההכנסה המשפחתית
דניאלה ג'מפל ומתיו שנייד נפגשו כשהיו סטודנטים בקולג', ומאוחר יותר סיימו שניהם תארים במשפטים. הם התקבלו לעבודה במשרדי עורכי דין גדולים, מהסוג שמתגמל עובדים שנהפכו לשותפים בחבילות שכר של שבע ספרות. השניים נישאו. עשר שנים מאוחר יותר היא עובדת כעורכת דין עבור עיריית ניו יורק במשך 21 שעות בשבוע - עבודה שמאפשרת לה להיות יומיים בשבוע בבית עם הילדים, בני חמש ושנה, ולעבוד בשעות גמישות אם קורה משהו דחוף. מתיו שותף בחברה בגודל בינוני ועובד 60 שעות בשבוע - לפעמים גם 80 שעות אם הוא סוגר עסקה גדולה - וזמין בלילות ובסופי שבוע. הוא מרוויח פי ארבעה עד שישה ממה שהיא מרוויחה, תלוי בשנה. לא כך הם דמיינו...
תגובות
דלג על התגובותתודה!
תגובתך נקלטה בהצלחה, ותפורסם על פי מדיניות המערכת
באפשרותך לקבל התראה בדוא"ל כאשר תגובתך תאושר ותפורסם.
אנא המתינו……
תודה!
תגובתך נקלטה בהצלחה, ותפורסם על פי מדיניות המערכת
אירעה שגיאה בעת שליחת התגובה
אנא נסה שנית במועד מאוחר יותר