"להפסיק לקיים ישיבות עבודה אחרי 16:00? אין דבר כזה בחברות היי־טק"

למרות הזום, השילוב בין משפחה לעבודה עדיין מאתגר ■ ישיבות עבודה בשעות שבהן אוספים את הילדים מקשות על הורים ומאלצות אותם לבחור בין משפחה וקריירה ■ בחברות היי־טק מעניקים לעובדים הרבה גמישות - אבל לא ממהרים לקבוע מדיניות בנושא

קורין דגני
קורין דגני
קורין דגני
קורין דגני

עד כמה המצב הזה נשמע לכם מוכר? יצאתם מהעבודה בלחץ והספקתם לאסוף את הילדה ברגע האחרון. רבע שעה אחר כך אתם נכנסים הביתה, ודבר ראשון פותחים את המחשב ועולים לישיבה בזום. בני המשפחה רגילים שאתם עסוקים, אבל זה לא מונע מהם לדרוש מכם תשומת לב.

לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:

כתבות מומלצות

ריי דליו

מייסד קרן הגידור הגדולה בתבל: מזומן הוא זבל - ממשלות יחסלו את ביטקוין

ישראל פישר

יוקרה זה רע? כך נראים החיים במגדל חדש בתל אביב

בת ים

שתי דירות במחיר אחת: האם זהו עתיד תחום הפינוי-בינוי?

אפליקציית קלארנה. החברה נמצאת במגעים לגיוס סבב חדש לפי שווי שנמוך בכ-30% מהשווי שקיבלה לפני שנה בלבד

"היערכו לגרוע מכל": נבואות החורבן בהיי-טק מתחילות להגשים את עצמן

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker

כתבות שאולי פספסתם

בניין דירות בחולון

לקחתם משכנתא בחודשים האחרונים? גם אתם כבר שילמתם על עליית הריבית

"כשבאנו לקבל משכנתא לרכישת הבית, התברר שהבעיה לא פשוטה כלל"

הריבית במשק מזנקת – מה כדאי לעשות עם ההלוואות שלקחתי?