סטארט-אפ משאבי האנוש מנטש נסגר אחרי שלוש שנים

החברה פיתחה מערכת לניהול משאבי אנוש לארגונים קטנים ובינוניים ■ במייל ששלחה המנכ"לית ללקוחות נמסר כי החברה הגיעה למסקנה שלא תצליח לצמוח בסביבה העסקית הנוכחית ■ השירות של מנטש ייסגר סופית למנויים ב-22 ביולי

רותי לוי
רותי לוי
שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
מעבר לטוקבקיםכתוב תגובה
מייסדות מנטש, גליה בכר (מימין) ומעיין רפואה-הורביץ
מייסדות מנטש, גליה בכר (מימין) ומעיין רפואה-הורביץצילום: אסנת רום

סטארט-אפ משאבי האנוש מנטש (Mensch.io) סוגר את פעילותו לאחר כשלוש שנים. בסטארט-אפ, שהוקם על ידי גליה בכר ומעיין רפואה-הורביץ, פיתחו מערכת לניהול עובדים ול-People Analytics (תובנות מבוססות מספרים על עובדים). החברה העסיקה כ-20 עובדים בישראל ובקייב, ומאז הקמתה גייסה כמיליון וחצי דולר.

מנטש היתה חברה קטנה יחסית, בתחילת דרכה. היא שירתה רק לקוחות ישראליים בתחום ההיי-טק, כ-40 במספר. לפני הקורונה החברה בחנה כניסה לשוק האמריקאי - אולם הבינה שתידרש השקעה גדולה לשם כך. במייל ששיגרה השבוע המנכ"לית בכר ללקוחות מנטש, היא הסבירה כי בחברה הגיעו למסקנה כי לא יצליחו " להיות עסק בר-קיימא בסביבה העסקית הנוכחית". השירות של מנטש ייסגר סופית למנויים ב-22 ביולי. 

השוק הגדול של מערכות ניהול כוח האדם התרכז בעבר בעיקר במערכות שנבנו לצרכים הספציפיים של ארגונים גדולים, עם מאות ואלפי עובדים. מנטש פנתה לעסקים קטנים ובינוניים. המתחרים העיקריים שלה בתחום ה-Core HR (מערכות שבבסיסן נועדו לניהול משאבי אנוש) הן Namely ו-BambooHR האמריקאיות, והיי-בוב (Hibob) הישראלית.

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker