השפעה על העתיד ושכר גבוה: הסיבות שצריכות להוביל נשים לבינה המלאכותית

המחסור בעובדים מיומנים בתחום הבינה המלאכותית (למידת מכונה) גדל והולך, בעוד השכר הוא מהגבוהים בתעשיית ההיי־טק ■ לצד גידול זהיר בהתעניינות של נשים בתחום, יוזמה פרטית חדשה מנסה להכשיר חוקרות ומתכנתות להשתלבות במקצוע, בתמיכת ענקיות כמו אנבידיה

שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
מעבר לטוקבקים
קורין דגני
קורין דגני
קורין דגני
קורין דגני

כמו תחומים רבים בהיי־טק הישראלי, גם תחום הבינה המלאכותית סובל מפרדוקס בכל הקשור בגיוס כוח אדם: רצון עז של אנשים להיכנס לתחום מצד אחד, ומחסור משמעותי בעובדים מצד שני. כיום, על פי הערכות, נשים הן כרבע בלבד מהעוסקים בבינה מלאכותית בישראל, אבל רוח גבית מיוזמות חדשות והמודעות הגבוהה בתעשייה לחשיבות השילוב של נשים בתפקידים טכנולוגיים, עשויות לשנות את התמונה.

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker