יוג'ין קנדל: "אנשי ההיי-טק צריכים להיות פיירים" - TechNation - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן
ועידת הדיגיטל 2018

יוג'ין קנדל: "אנשי ההיי-טק צריכים להיות פיירים"

מנכ"ל סטארט-אפ ניישן סנטרל אמר בוועידת הדיגיטל: "אתמול הכריזו שיש חברת היי-טק שמפטרת כ-100 עובדים. הם ימצאו עבודה מהר. אבל אם מפעל סוגר את שעריו משום שאנשי טכנולוגיה הכניסו תחרות בתחומו, ל-100 עובדים האלה אין מקום לקפוץ אליו בבוקר"

10תגובות
פרופ' יוג'ין קנדל בוועידת הדיגיטל של TheMarker
עופר וקנין

"נורא נחמד לשבת בכלכלת ההיי-טק ולראות מהחלון אנשים קטנים שאתה עושה להם טרנספורמציה דיגיטלית, אבל צריך להבין שההשפעות האלה הן לא של מה בכך. זה נחמד לדבר על הגברת תחרות והתייעלות, אבל תחרות משמעותה שהרבה מאוד אנשים מאבדים מקומות עבודה". את הדברים אמר הבוקר (ב') פרופ' יוג'ין קנדל, לשעבר יו"ר המועצה הלאומית לכלכלה וכיום מנכ"ל סטארט-אפ ניישן סנטרל, ארגון פילנתרופי שהוקם כדי לקדם את קהילת ההיי-טק הישראלית, בכנס הדיגיטל של TheMarker. קנדל המשיך והסביר: "אתמול הכריזו כי חברת הייטק (קולורצ'יפ) מפטרת כ-100 עובדים בתחום ההיי-טק. אלה עובדים שימצאו עבודה מאד מהר. אבל אם מפעל סוגר את שעריו משום שהכנסתם...



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#