איך לצמוח ולהישאר קטנים? - מיטאפים מתארחים - הבלוג של מיטאפים מתארחים - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

איך לצמוח ולהישאר קטנים?

שם הארוע - How to grow and stay small ■ מקום - כנס רברסים, תל אביב ■ תאריך - 16-17/06/2019 ■ דוברת: גל בר, מפתחת Full stack בצוות Growth בהאניבוק

גל בר
יוטיוב

מעל 1,300 מפתחי תוכנה הגיעו במשך יומיים לכנס רברסים, שכלל מגון הרצאות בפורמטים שונים בנושא תכנות ופיתוח.

גל בר, מהאניבוק, העבירה הרצאה על האופן בו חברות יכולות לצמוח עסקית ועדיין להישאר קטנות מבחינת כמות העובדים. 

כאשר חברות עוברות את ה-150 עובדים, משהו בדנ"א ובדינמיקה בתוך החברה משתנה.

בניגוד לדעה הרווחת היום, לא חייבים לגדול מבחינת כוח האדם כדי להשיג צמיחה עסקית אקספוננציאלית. נקודת ההנחה שלנו היא שבמקום לגייס עובדים בהמונים, ניתן להשקיע מאמצים בכיוונים אחרים שמאפשרים לייצר יותר השפעה, בזמן קצר ועם כמה שפחות אנשים. לדוגמה: פוקוס מבוסס דאטה, העצמת עובדים  קיימים ופיתוח אוטומציה של תהליכי צמיחה כמו רכישת משתמשים ומכירות. תהליכים כאלה לא דורשים השקעה יוצאת דופן וההישגים שהם מניבים תורמים רבות לחברה ומשדרגים אותה באופן משמעותי.

How to grow and stay small-Gal bar @ reversim #wearehoneybook - דלג
Maya Wolkoon

הרשמה לניוזלטר

כל הסקירות בזירת הניתוחים של TheMarker - בתיבת המייל שלכם

ברצוני לקבל ניוזלטרים, מידע שיווקי והטבות


תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות שאולי פיספסתם

*#