המחדל: כך ממנה משרד החינוך מנהלי בתי ספר ללא ניסיון בהוראה וללא הכשרה - חינוך - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן
חוזרים ללימודים

המחדל: כך ממנה משרד החינוך מנהלי בתי ספר ללא ניסיון בהוראה וללא הכשרה

המחסור החמור במנהלים דוחק את משרד החינוך למנות מועמדים שאינם עומדים בתנאי הסף שלו, גם אחרי שירדו דרמטית ■ "משרד החינוך אינו מגבה מנהלים בעתות משבר, ולכן הם בורחים" ■ המשרד: "ממנים מנהלים בהתאם להוראות חוזר מנכ"ל"

48תגובות
תיכון בתל אביב. המחסור ניכר גם בבתי ספר מבוססים
ניר כפרי

משרד החינוך מינה בשנים האחרונות מאות מנהלים לבתי ספר ללא מכרז, אף שלא עמדו בדרישות הסף הבסיסיות לתפקיד ולא הוכשרו לתפקיד. לפי הערכות, בשלוש השנים האחרונות, כשליש ממנהלי בתי הספר מונו ללא מכרז. אמנם אין חובה חוקית לערוך מכרז לתפקיד מנהל בית ספר, אך למעשה נערך מכרז המשמש לבחור את המועמדים הטובים ביותר לתפקיד. בנוסף, בשנתיים האחרונות מונו כ–300 מנהלים שלא עברו את תוכנית ההכשרה במכון אבני ראשה — שהיא תנאי סף של משרד החינוך להגשת מועמדות לתפקיד מנהל. בכל שנה ממנה משרד החינוך כ–600 מנהלים לבתי ספר שונים, ובכל שנה הוא מתמודד עם מחסור מחריף במנהלים. גם השנה — שבועיים לפני פתיחת שנת הלימודים — המשרד...



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#