בייביסיטר לחברות השירותים - חדשות - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

בייביסיטר לחברות השירותים

במקום למנות עוד מפקחי עבודה שיבצעו ביקורות ופעולות אכיפה, בחרה המדינה להטיל את תפקידה על גורמים פרטיים

2תגובות

>> מצב האכיפה של זכויות העובדים בישראל אינו מהמשופרים, ומצב זכויותיהם של העובדים בתחומי השמירה והניקיון קשה עוד יותר.

גם המחוקק ער לעניין, ובאחרונה הוא מצא לכך פתרון. הוא החליט להטיל את האחריות לפקח על זכויותיהם של העובדים בענפים אלה על מי שמקבלים את השירותים ממעסיקיהם של העובדים. כלומר, חברות וארגונים רבים נוהגים לרכוש שירותי ניקיון ושמירה מחברות המתמחות בכך. במקום להקצות לכך כוח אדם ומשאבים, להכשיר אותם ולהתעסק באספקת הציוד הדרוש לביצוע השירותים, מעדיפים רבים לפנות אל גורם מקצועי, שזו התמחותו.

מיכל פתאל

ואכן, יש בישראל חברות שמירה או ניקיון רבות, שפרנסתן באספקת שירותים אלה. המחוקק החליט לתפוס טרמפ על הסידור הזה, והחליט לגייס את מי שמקבלים את השירותים מחברות השמירה והניקיון לעשות את עבודתה של המדינה. במצב רגיל, אמורה המדינה, באמצעות משרד התמ"ת, לוודא שהחברות בענפים אלה (כמו בענפים אחרים) מקיימות את כל חוקי העבודה, משלמות לעובדיהן את כל המגיע להם, ופועלות על פי החוק. אלא שהמצב בשטח מעיד כי המדינה כנראה נכשלה בכך.

אז במקום למנות עוד מפקחי עבודה שיבצעו ביקורות ופעולות אכיפה, במקום להעמיד לדין עוד מעסיקים המפרים את החוק ובמקום להגביר את המודעות גם בקרב העובדים וגם בקרב המעסיקים לזכויותיהם וחובותיהם, בחרה המדינה להטיל את תפקידה על גורמים פרטיים. החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה, שאולי מתאים יותר כי ייקרא החוק להפרטת האכיפה בדיני העבודה, מחייב את מי שמקבל שירותים בתחומי הניקיון והשמירה לוודא כי החברות נותנות השירותים מקיימות את דיני העבודה. החוק מטיל על מקבלי השירותים סנקציות פליליות, שיחולו עליהם אם מעסיקם של עובדי השמירה או הניקיון לא יקיים את חוקי העבודה.

החוק הופך את מזמיני השירותים לבייביסיטר על חברות השירותים. יש קושי גדול בחיובם של גורמים פרטיים לפקח על גופים פרטיים אחרים ויש קושי גדול עוד יותר בהטלת סנקציות פליליות על מי שייכשלו בפיקוח רק בשל הכשל בפיקוח (להבדיל מהטלת סנקציות פליליות על מי שייכשלו בקיום חוקי העבודה).

שלא יהיה ספק, המטרה של הגברת האכיפה של חוקי העבודה היא חשובה וראויה, וכך גם המטרה של הבטחת זכויותיהם של העובדים המוחלשים יחסית בתחומי השמירה והניקיון. האינטרס של כולנו, כחברה, מחייב כי לא יהיו בישראל עובדים שיועסקו בתנאים מחפירים, כפי שקורה תדירות בתחומים אלה. אבל יש לקוות כי החוק החדש לא יהווה אמתלה למדינה לנער חוצנה מעובדים אלה, ושהחוק לא יבוא במקום פעולות אכיפה חשובות ונדרשות כלפי מעסיקיהם של עובדים אלה, ולא כלפי מי שמקבלים מהם את השירותים.

הכותבת היא מומחית לדיני עבודה במשרד עורכי הדין יגאל ארנון ושות'



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#