טאואר מבקשת לתת למנכ"ל אלוונגר מענק הוני של 3.9 מיליון דולר - שוק ההון - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

טאואר מבקשת לתת למנכ"ל אלוונגר מענק הוני של 3.9 מיליון דולר

החברה זימנה את בעלי המניות לאסיפה שתדון בהעלאת שכרו של המנכ"ל ראסל אלוונגר ב-7.6% ל-780 אלף דולר רטרואקטיבית לינואר 2018, ותגדיל את המענק ההוני שלו ל-2018 ב-1.1 מיליון דולר

6תגובות
מנכ"ל טאואר, ראסל אלוונגר
אייל טואג

בעיתוי קצת מוזר, לאחר שמניית טאואר איבדה 25% משווייה מתחילת 2018, מבקשת החברה להעלות את שכרו של המנכ"ל ראסל אלוונגר. טאואר, שעוסקת בייצור שבבים אנלוגיים, זימנה את בעליה לאסיפה כללית שתתקיים ב-3 ביולי. בעלי המניות יתבקשו להעלות את שכרו של אלוונגר ב-7.6% בהשוואה לשכרו ב-2017, כך ששכרו ב-2018 יהיה 780 אלף דולר. העלאת השכר תהיה רטרואקטיבית ל-1 בינואר 2018.

ועדת התגמול והדירקטוריון של טאואר אישרו פה אחד את העלאת השכר, בהתבסס על חוות דעת חיצונית שהשוותה את שכרו של אלוונגר לשכר המנכ"לים ב-17 חברות בענף השבבים, שמחזור המכירות שלהן נע בין 500 אלף דולר ל-5.5 מיליארד דולר בשנה. טאואר מבקשת גם להעניק לאלוונגר מענק הוני השווה ל-5 משכורות שנתיות, כלומר 3.9 מיליון דולר. המענק ההוני יהיה מורכב מ-60% מניות חסומות שיבשילו על פני זמן, ו-40% מניות חסומות מבוססות ביצועים שיבשילו על בסיס עמידה ביעדים תפעוליים ופיננסיים שייקבעו.

ועדת התגמול והדירקטוריון מציעים להעניק לאלוונגר מנה נוספת של מניות חסומות מבוססות ביצועים ששוויין 1.1 מיליון דולר - כש-65% מהן ישתחררו מחסימה בתום שנה מההענקה; 25% מהמניות ישתחררו מחסימה בתום שנתיים מההענקה; והיתרה בתום 3 שנים מהענקתן. התגמול הנוסף ב-2018 אמור להביא את רמת התגמול ההונית לה יזכה אלוונגר לזו הניתנת בחברות המתחרות בנות ההשוואה של טאואר; ולתמרץ אותו להביא את החברה למדרגה הבאה של צמיחה באמצעות מיזוגים ורכישות, פיתוח טכנולוגי והגדלת כושר הייצור.

טאואר מציינת כי משיקולים תחרותיים לא תחשוף את שני המדדים התפעוליים שעל פיהם יבשילו המניות החסומות, אולם הם תואמים את מדיניות התגמול של החברה. טאואר מזכירה לבעלי מניותיה שמאז העדכון האחרון של שכרו של אלוונגר ב-2016 צמח מחזור הכנסותיה של החברה ב-45%, לשיא של 1.4 מיליארד דולר ב-2017; הרווח הנקי הסתכם ב-298 מיליון דולר ב-2017, צמיחה של 47% ביחס ל-2016; והרווח למניה הגיע ב-2017 ל-3.08 דולר, בהשוואה לרווח של 2.33 דולר למניה ב-2016.



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#