עימות סביב השכר של בעל השליטה במלם-תים גרם להתפטרות מנהל בכיר - שוק ההון - TheMarker
 

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

עימות סביב השכר של בעל השליטה במלם-תים גרם להתפטרות מנהל בכיר

מלם-תים נמצאת בשליטת שלמה איזנברג. דוד לוזון, הנחשב לאחד ממנהלי מערכות המידע החזקים במשק, התפטר בעקבות התנגדותו של מייסד החברה, מאיר ליפשס, לאישור שכרו של איזנברג והביקורת שמתח עליו כדירקטור

תגובות

>> שלשום אישרו בעלי המניות הלא נגועים של ישרס את משכורתו החודשית של בעל השליטה ומנהל העסקים של החברה, שלמה איזנברג, למרות הביקורת קשה שנמתחה עליה. אתמול סערו הרוחות גם בקבוצת המחשוב מלם-תים, הנמצאת בשליטתו של איזנברג. מאיר ליפשס, מי שמכר לו את החברה, יוצא נגד אישור שכרו.

העימות בין השניים חילחל להנהלת החברה וגרם לדוד לוזון, מי שנחשב אחד ממנהלי מערכות המידע החזקים במשק, להתפטר מיידית מדירקטוריון מלם-תים. "לנוכח התנגדותו של בעל מניות מהותי בחברה להמשך כהונתי כדירקטור בחברה, איני מוצא לנכון להמשיך ולכהן, ואני מודיע על התפטרותי המיידית", כתב לוזון שמונה רק לפני כחצי שנה לחבר הנהלה.

ההודעה הזועמת של לוזון הגיעה בעקבות נייר עמדה ששלח ליפשס, המחזיק 7% מהחברה, ובו הביע את התנגדותו לאישור המחודש לשכרו של איזנברג. ליפשס העלה גם טענות הנוגעות להתנהלות החברה, ובהן העובדה שאיזנברג מוגדר כ"מנהל עסקים ראשי", אך נוטל למעשה רבות מסמכויותיו של המנכ"ל. "התנהלות הדירקטוריון מהווה הפרה חוזרת ומתמשכת של חובת האמונים והזהירות. עקב כך, בין היתר, איזנברג וכמו כן דוד עוזיאל ודוד לוזון אינם ראויים להמשיך ולכהן בחברה, ואני מתנגד להצעה למינוי מחדש של כל אחד ואחד מהם", כתב ליפשס.

בעלי המניות של מלם-תים יתבקשו לאשר לאיזנברג באסיפה שכר חודשי של 37,300 שקל בעבור שליש משרה. כמו כן, בעלי המניות יתבקשו לאשר לאיזנברג בונוס של 5.5% מהרווח הנקי המאוחד של החברה מעל 15 מיליון שקל (לפחות 825 אלף שקל) ול-6% מעל 40 מיליון שקל.

באחת הטענות של ליפשס נמצאת העובדה שהיקף המשרה של איזנברג ירד לעומת ההסכם עד כה, ולכן, למעשה, מדובר בשיפור התנאים, כאשר ההסכם הוצג כ"הארכה" לבעלי המניות. ליפשס מעלה האשמות קשות, אך בשנים שבהן היה חלק מקבוצת מלם-תים, הוא זכה לביקורות דומות.

טרם המכירה לאיזנברג התמודד ליפשס עם כמה פרשיות. במארס 2009 המליץ דירקטוריון החברה לפטר את מוטי ליפשס, בנו של מאיר, עקב החשד כי קיבל עמלת מכירה שלא דווחה מעסקה שתפר. עם זאת, קבעה הוועדה כי ליפשס האב לא היה מעורב. גם הבונוסים שקיבל ליפשס האב (בגובה ארבע משכורות ב-2009, שלוש משכורות ב-2008 ושש משכורות ב-2007) זכו לביקורת על רקע ביצועי החברה.

ב-1994 אישרה החברה-הבת אומניטק לאיזנברג שכר ייעוץ של 5,000 שקל הצמוד למדד (שהגיע ב-2010 ל-8,800 שקל בחודש) - אישור שזוכה עתה לביקורת של ליפשס - אך גם אישרה את שכרו של ליפשס באותם תנאים ובסכום כפול.

בתוך כך, נודע כי ישרס השלימה אתמול את מחיקת אוסיף מהמסחר בבורסה ומיזוגה לתוכה בעסקה של החלפת מניות והחלפת כ-10 מיליון שקל אג"ח של אוסיף באג"ח של ישרס.

"היו לי שלוש שנים לא פשוטות שקיצרו את חיי. התהליך הזה לקח הרבה יותר זמן ממה שחשבתי, אבל בסופו של דבר מדובר בסוף מתוק", אמר אתמול איזנברג והוסיף: "בלי תספורת אוסיף פרעה חובות לבנקים ולבעלי האג"ח בסכום של כ-900 מיליון שקל, קיצצה הוצאות הנהלה וכלליות משמעותית, מימשה נכסים ביותר ממיליארד שקל, ונשארתי עם אחזקה מהותית בעוגן שזה הנכס שאליו כיוונתי כשקנינו את אוסיף. כבר כיום אני מורווח על הנייר 100% על ההשקעה, אך חובת ההוכחה עדיין עליי".

לגבי הסאגה שליוותה את אישור שכרו בישרס, אמר אייזנברג: "אני שמח שהאסיפה הכללית אישרה לי את שכר הבסיס שאני כבר מקבל כ-22 שנה. איני מתכוון לפרוש מישרס בשנים הקרובות. אני מאוכזב שהאסיפה לא אישרה את שאר תנאי הבונוס ובעתיד אנסה לאשר זאת שוב". שכרו של איזנברג, שעלותו השנתית מסתכמת ב-2.7 מיליון שקל, אושר מחדש בזכות שני משקיעים פרטיים, משה הבא ומרגלית אלטשולר, המחזיקים יחדיו ב-6% מישרס.

הרשמה לניוזלטר

הירשמו עכשיו: עדכונים שוטפים משוק ההון בישראל ישירות למייל

ברצוני לקבל ניוזלטרים, מידע שיווקי והטבות


תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#