התחלת עבודה בסטארט־אפ והובטחו לך מניות? הן לא באמת שלך

בית המשפט הכלכלי בחיפה קבע בפסיקה תקדימית כי לעובדים שמקבלים מניות בחברה במסלול שמאפשר להם דחייה והטבת מס עד למימוש - אין זכויות כבעלי מניות, כל עוד הן בידי נאמן מטעם החברה ■ "חובותיו של הנאמן הן בראש ובראשונה להבטיח את תשלום המס"

אפרת נוימן

המחלקה הכלכלית בבית המשפט המחוזי בחיפה הכריעה באחרונה בשאלה מעניינת ורלוונטית לעובדים רבים. מה קורה בתקופה שבה מניות שקיבל עובד נמצאות אצל נאמן? כדי שהעובד יוכל לדחות תשלום של מס מופחת עליהן, משום שזו הטבה שחייבת במס, הן מוחזקות במשך תקופת חסימה אצל נאמן. רק כשהעובד בוחר להעביר אותן אליו — לרוב בחברה פרטית, במקרים של מכירת החברה או הנפקה — הוא ישלם את המס.

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker