יזמתם קבוצת ריצה עם החבר'ה מהעבודה? זה לא מה שיגרום להם לחזור למשרד

עובדים היום לא רוצים יותר "לחיות בעבודה", לא רואים בה "משפחה" ולא מצפים עוד לבלות גם את שעות הפנאי עם החברים מהמשרד בפעולות יזומות ■ כיצד בונים מחויבות אמת למקום עבודה - שאינה כרוכה בטיול חברה וקופונים למזנון?

נירית כהן
נירית כהן
נירית כהן
נירית כהן

הארגון שלכם מציע לכם להצטרף לפעילויות פנאי במסגרת העבודה. סוג של הטבה. ועכשיו אתם מתלבטים. מצד אחד, אתם יכולים להצטרף לקבוצת הריצה עם החברים לעבודה, אבל זה אומר שאתם צריכים לנסוע למקום המפגש. ייתכן שביום שתעזבו את מקום העבודה, תצטרכו להיפרד מהקבוצה החביבה ולמצוא קבוצת ריצה אחרת. מצד שני, יש לכם יכולת להצטרף לקבוצת ריצה בשכונה, להכיר אנשים שגרים לידכם, ללכת ברגל למקום המפגש ולהתאמן אפילו בשעות היום, כי אתם עובדים גם מהבית. במה אתם הייתם בוחרים?

לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:

כתבות מומלצות

צעירים בטיילת בתל אביב. בקשה מהעובדים להגיע למשרד נהפכת להתקפה פרסונלית עליהם

"הפסקתי להעסיק צעירים. הם מפונקים ולא ראו אותי, אלא רק רצו לקחת ממני"

משפחת שר־שלום, שנכנסה לפני כמה חודשים לדירה בשכונת גליל ים בהרצליה

"קנינו ב-1.8 מיליון שקל, היום הדירה שווה 4.4 מיליון": עוד הגרלה יוצאת לדרך. מה הסיכוי לזכות?

גיף

סיוט בחופשה: 7 תחנות במסלול הייסורים שצפוי לכם בקיץ 2022

נורמן מילנר. "אני לא אומר שקפיטליזם היא השיטה הכי טובה"

"יש בשוק הזה הזדמנות שלא ראינו עשורים"

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker

כתבות שאולי פספסתם

מנכ"ל ובעלי בן אנד ג'ריס ישראל, אבי זינגר

"עשה את עסקת חייו": כך הצליח אבי זינגר לרכוש את בן אנד ג'ריס במחיר זעום

מנכ"ל מטא מארק צוקרברג. עידכן את העובדים כי יצטרכו לעמוד ביעדים אינטנסיביים יותר עם משאבים פחותים

צמצומים, ביטול מוצרים ופניית פרסה בפיד: הצרות של מטא רק מתחילות