"בוא אלינו ותקבל 30 אלף שקל בחודש": מה עושים כשהעובדים רוצים לנטוש להיי־טק?

התחרות החריפה על עובדים גורמת לחברות לעשות מאמצים חריגים כדי לשמר אותם ולשדרג את מערכי הגיוס ■ כשהתחרות מגיעה מההיי־טק — החברות מגלות שזה לא מספיק ■ יו"ר קבוצת פובליסיס: "אנחנו בכלל לא באותו מגרש. בישראל יש שתי כלכלות, ואחת מסכנת את השנייה"

נתנאל גאמס
נתנאל גאמס
נתנאל גאמס
נתנאל גאמס

בואו נשחק משחק. נקרא לו "מהו השכר של X, וכמה היה מקבל באותו תפקיד בחברת היי־טק". מנהל שיווק, למשל, ישתכר בממוצע 21.8 אלף שקל בחודש, אך אם יעבור להיי־טק הוא ייהנה משכר הגבוה יותר ב–50% — 32.5 אלף שקל. פער מרשים, לכל הדעות.

לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:

כתבות מומלצות

קציר חיטה בסוריה, יוני 2022. הקציר מגדיל את היצע החיטה, אבל החשש ממיתון מקטין את הביקוש

פתאום ההשקעות הכי חמות צונחות: נפט, סחורות, תשואות – למה זה קורה?

העיר לא זולה, אבל זה היה משתלם מכל בחינה אחרת

"הבית שלי בגד בי": תל אביבית שעוזבת אחרי שלושה עשורים מגלה מה שבר אותה

שי שרון. "הרגשתי שאני מתאמץ בעיקר בשביל שהבעלים של חברת האופנה ירוויחו יותר"

"חייתי במסיבה תמידית, אבל זה היה כלוב מזהב. עבודה חסרת משמעות"

נמל חיפה. הפקק בשנה וחצי האחרונות גרם למשק הישראלי נזק של עשרות מיליוני שקלים ביום, לפי משרד האוצר

פקק האוניות מול נמלי ישראל דועך והולך, ולא מהסיבות הנכונות

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker

כתבות שאולי פספסתם

"מבחוץ זה נראה סקסי ומגניב, אבל כשנכנסים פנימה מתברר שזאת עבודה קשה והיא חייבת להיות מדויקת"

"אפשר להרוויח 30-20 אלף שקל בחודש מעבר למשכורת": איזה עסק הכי רווחי - פלאפל, פיצה, סושי או שווארמה?

עורכי דין שפרשו מהמקצוע. ״הדור שלנו מחפש מהר, קצר, ענייני, ומבקש שיהיו לו דברים נוספים בחיים, לא רק עבודה"

"הדור הזה עובר בקלות בין עבודות - ומשאיר מאחור את משרדי עריכת הדין"