מעבדה לניהול | "עובדים יאמצו מהר יותר נורמות אגרסיביות מאשר נורמות חיוביות"

חוויה אישית שכללה מעבר משפחתי למדינה רחוקה גרמה לחוקר הקוגניציה, ד"ר אורי הרץ, לבדוק כיצד מאמץ היחיד נורמות של קבוצה חדשה ■ הממצאים של המחקר חשובים ומעציבים: "קל לנו יותר להיות אנשים פחות טובים ויותר אנוכיים"

טלי חרותי סובר
טלי חרותי-סובר
טלי חרותי סובר
טלי חרותי-סובר

משפחת הרץ, 2013. ד"ר אורי הרץ, חוקר בתחום מדעי הקוגניציה והלמידה החברתית, יחד עם זוגתו ושני ילדיהם, יוצאים לפוסט־דוקטורט בן ארבע שנים באוניברסיטת לונדון (UCL University College). מהר מאוד הם מגלים שתהליך המעבר לא כל כך פשוט, ונורמות שהן מובנות מאליהן בארץ ממנה הגיעו יכולות להתקבל רע מאוד במקום אחר.

לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:

כתבות מומלצות

בנייני דירות בסין. המחירים יצאו משליטה - הגיע זמן לתיקון?

האוויר מתחיל לצאת משוק הדיור ברחבי העולם. להלן חמש דוגמאות

קומת המסחר בבורסת ניו יורק. נדרש אומץ לב גדול כדי לקנות כשהשווקים נופלים

אחרי נפילה של יותר מ-20%, הגיע הזמן לקנות מניות? זה המדד שצריך לבדוק

מטוס של וויז אייר. החברה הציעה פיצוי של 600 יורו

אל על מובילה בביטולים, המטוס של וויז אייר "קיבל מכת ברק": קיץ כאוטי בנתב"ג

רכבת תחתית בספרד. הקמת המטרו בישראל מוערכת בעלות של 150 מיליארד שקל

מיליארדים מהפקעות קרקע, סמכויות אגרסיביות, ופוליטיקה קטנה: המלחמה על חוק המטרו

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker

כתבות שאולי פספסתם

סטודנטים באוניברסיטה העברית בירושלים. שיעורי התעסוקה עולים בהתמדה עם העלייה ברמת ההשכלה

איך מטפסים לעשירון השכר העליון — ומי מצא דרך עקיפה כדי להגיע אליו

גמר אקס פקטור. הוחלט שלא תשמש יותר לבחירת הנציג לאירוויזיון

"הכל זה הוא": שורת עזיבות ורייטינג צונח - למה רשת מובסת בקרב מול קשת?