המפץ רק מתחיל: 40% מהעובדים בעולם שוקלים לעזוב את העבודה שלהם השנה
70% מהעובדים רוצים להמשיך לעבוד באופן גמיש, וחצי מהעובדים מתכננים שינוי בקריירה — כך עולה ממחקר של מיקרוסופט ■ אם המנהלים לא יסייעו לעובדים — החברות ישלמו את המחיר
שוק העבודה הישראלי מגשש את דרכו לשגרה שאחרי הקורונה. חברות מתחילות להחזיר את עובדיהן למשרדים, ומנסות לגבש מודל עבודה היברידי. אלא שהעובדים שהחברות יפגשו הם כבר לא אותם עובדים, מכיוון שהעבודה, התפישות והציפיות שלהם השתנו ללא היכר.
לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:
כתבות מומלצות
מייסד קרן הגידור הגדולה בתבל: מזומן הוא זבל - ממשלות יחסלו את ביטקוין
יוקרה זה רע? כך נראים החיים במגדל חדש בתל אביב
שתי דירות במחיר אחת: האם זהו עתיד תחום הפינוי-בינוי?
"היערכו לגרוע מכל": נבואות החורבן בהיי-טק מתחילות להגשים את עצמן
תגובות
כתבות שאולי פספסתם
לקחתם משכנתא בחודשים האחרונים? גם אתם כבר שילמתם על עליית הריבית
