הצעירים שמקבלים משכורת של 20 אלף שקל בחודש - והטעות שעושות חברות ההיי-טק

39% מהמתפטרים ב-2019 היו מתחת לגיל 37, כך לפי נתוני חברת הייעוץ צבירן ■ בתעשיית ההיי־טק, בה 44% מהמועסקים הם בקבוצת גיל זו, פירוש הדבר הוא הוצאות של מיליוני שקלים בשנה על גיוס, הכשרה וחפיפה של עובדים חדשים

סיון קלינגבייל
סיון קלינגבייל
סיון קלינגבייל
סיון קלינגבייל

תעשיית ההיי־טק הישראלית מאופיינת בעובדים צעירים יותר לעומת תעשיות האחרות בישראל, והיא משלמת על כך מיליוני שקלים בשנה. הסיבה לכך היא שבני דור ה-Y נוטים להחליף עבודה תוך תקופה קצרה ביחס לבני דור ה-X והבייבי בומרס, והחברות נאלצות להשקיע שוב ושוב בגיוס והכשרת עובדים חדשים. כך עולה מנתוני חברת צבירן, שמייעצת למעסיקים בתחום של פנסיה, שכר והטבות.

לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:

כתבות מומלצות

גילה פימה. "בשיא הקושי שלי ראיתי שאני יכולה להעלות חיוך למישהו אחר שקשה לו"

"לעבודה שלי יש סטיגמות, היא לא נחשקת. אבל לא אכפת לי מה חושבים"

אילו מניות עשויות לשרוד טלטלות קשות?

"שגר ושכח": האם יש מניה ששווה להשקיע בה ל-20 שנה?

ארוחה של מקדונלד'ס. המגמה הכללית של השמנה לא יכולה להיות מיוחסת רק להתנהגות של הפרט, אלא גם לסביבה שבה כולנו חיים

בשקט בשקט, העלימה מקדונלד'ס אופציה מהתפריט – והיא יודעת בדיוק למה

כספומט ביטקוין ברומניה. רשתות בלוקצ'יין שיצליחו לשרוד את התקופה הנוכחית - ייתכן שיזכו בכל הקופה

המשבר בקריפטו נכנס לשלב הבא: מלחמת כל בכל

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker

כתבות שאולי פספסתם

האי סנטוריני ביוון.
גלויות הכתובות כאגדות
עם מודרניות

"פעם, בקיץ עוד אפשר היה למצוא טיסה ליוון ב–150 דולר. היום, זה כבר 450"

כרם התימנים. "נהייתה שכונה של אנשים מפונפנים"

"יש מיליונרים מכל העולם שהוקסמו מהשכונה, רוצים כאן נכס - ולא מעניין אותם המחיר"