הנהלת נמל אשדוד בישרה למועמדים כי התקבלו לעבודה - וביטלה זאת למחרת - קריירה - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

הנהלת נמל אשדוד בישרה למועמדים כי התקבלו לעבודה - וביטלה זאת למחרת

עשרות סוורים שאמורים היו להיקלט בנמל אשדוד באחרונה, רובם בני העדה האתיופית, קיבלו הודעת ביטול ■ זו הפעם השנייה שהדבר קורה לאותם עובדים ■ הנהלת הנמל: "בית המשפט המליץ לנו להשהות את קליטת העובדים"

7תגובות
נמל אשדוד
אילן אסייג

32 הסוורים החדשים שאמורים היו להיקלט בנמל אשדוד באחרונה, רובם בני העדה האתיופית, קיבלו השבוע הודעה משמחת: עליהם להתייצב בנמל ב-22 לחודש לתחילת ההכשרה. לא רק הם קיבלו הודעה, אלא גם התקשורת. אבל השמחה לא ארכה זמן רב. 24 שעות חלפו, והעובדים קיבלו הודעת ביטול - וזו לא הפעם הראשונה שהדבר קורה למועמדים האלה.

אותה קבוצה היתה אמורה להיקלט בחודש שעבר, כחלק מתוכנית התרחבות הכוללת יותר מ-80 עובדים חדשים. העובדים מגיעים מקבוצה מגוונת באוכלוסייה במסגרת תוכנית גיוון שעובר הנמל בעזרת נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה.

אחרי שקבוצה ראשונה של יותר מ-30 עובדים נקלטה, ועדי העובדים וההסתדרות דרשו לא לקלוט עובדים חדשים בנמל כל עוד הם דנים עם ההנהלה בהסכמי העובדה החדשים על רקע תוכנית ההתייעלות בנמלים. בנמל תהו מדוע ההסתדרות, ארגון העובדים הגדול במדינה, מתנגד לקליטת עובדים חדשים מהפריפריה הגיאוגרפית והחברתית.

הנהלת הנמל לא התייחסה למחאות, ובתחילת אפריל קיבלו המועמדים בקבוצה נוספת הודעה: "עליך להתייצב במרכז ההדרכה בנמל אשדוד ביום שני ב-8:00, לצורך קליטתך והשתתפותך בקורס סוורים וסוורות".

מקבלי ההודעה התחילו להתכונן, וחלקם אף הודיעו למעסיקים הנוכחיים כי הם מתחילים עבודה חדשה. לא חלפו 48 שעות וכבר הגיעה הודעת ביטול. הנהלת הנמל החליטה כי היא מעדיפה שקט תעשייתי על קליטת העובדים החדשים - והמועמדים ההמומים נותרו ללא העבודה הקודמת וללא עבודה חדשה.

חודש חלף, ומיד לאחר השביתה בנמלים בשבוע שעבר, הודיעה הנהלת הנמל כי היא תקלוט את הקבוצה החדשה. אבל שוב בתוך 24 שעות העובדים קיבלו הודעת ביטול. הסיבה הפעם: ביום שלישי האחרון הגיעו הנהלות הנמלים, העובדים וההסתדרות לבית הדין הארצי לעבודה כדי להחליט על מתווה הדיונים לרפורמה.

אחרי שלוש שעות של שיחה בלשכת סגן הנשיאה השופט אילן איטח, הוחלט כי הדיונים יואצו בשבוע הבא. כמחוות רצון טוב הודיעה הנהלת נמל אשדוד כי היא דוחה את קליטת העובדים החדשים בימים אלה.

מהנהלת נמל אשדוד נמסר: "החברה מקדמת קליטת עובדים מאוכלוסיות מגוונות כדי לקדם שוויון תעסוקתי בחברה בישראל. החברה אף נבחרה על ידי נציבות שיוויון הזדמנויות בתעסוקה כמובילת פיילוט בחברות הממשלתיות.

"במסגרת זו יזמה החברה ב-2016, מכרז ייעודי לסוורים שבמסגרתו נקלטו בינואר השנה בהצלחה 32 עובדים מקרב אוכלוסיות ייעודיות, ובהם 26 עובדים מבני העדה האתיופית, ארבע נשים ושני בני מיעוטים. בכוונת ההנהלה לקלוט במסגרת תוכנית רב-שנתית עובדים נוספים מקרב העדה האתיופית ואכלוסיות ייעודיות.

"ביום שלישי החברה הודיעה ל-32 מועמדים נוספים כי היא מעוניינת לקלוט מחזור נוסף של סוורים. כעבור כ-12 שעות, בבוקר יום רביעי, הודיעה החברה על השהיית הקליטה בשל המלצת השופט אילן איטח, סגן הנשיאה בית הדין הארצי לעבודה, שלפיה הנמל ישהה את קליטת העבדים במהלך 18הימים שבהם יתנהל משא ומתם אינטנסיבי לגיבוש רפורמה בנמלי הים".

פנטהון אספה-דויט, מנכ״ל עמותת טבקה-צדק ושיוויון ליוצאי אתיופיה, מסר בתגובה:
"עמותת טבקה רואה בחומרה רבה את התנהלות ההסתדרות והנהלת נמל אשדוד שמהווה פגיעה אנושה בפרנסתם של אוכלוסיות אלו ופגיעה בעקרון השוויון שהינו מזכויות היסוד הראשונות במעלה, ויש לצפות כי נמל אשדוד שהינה חברה ממשלתית, והעומד בראשה לא ייתנו יד להמשך הפגיעה בשכבות מוחלשות בחברה ויפעלו ליישום החוק.
הסתדרות העובדים פועלת בצורה פוגענית וחסרת רגישות כלפי 32 הסווארים ומצפים כי תביא בחשבון את חשיבותו של המרכז, ככלל וכפרט.


"יוער ‏כי‏ נתקבלו ‏בעמותת ‏טבקה ‏פניות‏ של‏ מועמדים ‏שהתפטרו ‏מעבודתם ‏הקודמת ‏במטרה ‏להתחיל‏ את‏ ההכשרה ‏בנמל ‏אשדוד ‏וזאת לאחר שקבלו הודעה רשמית מהנהלת הנמל שהם התקבלו לקורס ואף נקבע תאריך ספציפי לתחילת הקורס. ‏בסמוך ‏לפתיחת ‏קורס ‏הסווארים ‏(09 באפריל), קיבלו המועמדים הודעה ‏כי הקורס מבוטל. ‏‏‏‏‏‏ לאחר מעורבות עמותת טבקה, אתמול קיבלו כל 32 המועמדים בשורה כי הם מתחילים את הקורס בתחילת חודש הקרוב, אך לצערם ולצער כולנו הבשורה הפכה בין לילה לעוד סיוט כשנודע להם הבוקר כי המועד לתחילת הקורס נדחה שוב.

"אין ספק כי התנהלות הנמל והסתדרות העובדים פגעה הן בעקרון השוויון והן גרמה לנזק בלתי הפיך‏ למועמדים ולבני משפחותיהם אשר נערכו להתחיל את הקורס.
אני פונה ‏להנהלת הנמל והסתדרות העובדים להתעשת במיידית ולהפסיק את המאבק ביניהם על גבם של הסווארים ולפעול לקליטתם ללא דיחוי ולמזער את המשך הפגיעה הכלכלית ועוגמת הנפש שכבר נגרם להם ולמשפחותיהם!"



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#