מענק פרישה והכשרות מקצועיות - ההסכמות בין ההסתדרות לטבע על פיטורי עובדי המטה בפתח תקוה - קריירה - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

מענק פרישה והכשרות מקצועיות - ההסכמות בין ההסתדרות לטבע על פיטורי עובדי המטה בפתח תקוה

לכל עובדי המטה תינתן אפשרות לפרוש מרצון ולקבל תנאי פרישה עדיפים על אלו הקבועים בחוק ■ בין היתר יקבלו העובדים מענקי פרישה מוגדלים, והחברה תסייע להם באמצעות שירותי השמה ■ עוד הוסכם על הרחבת ההסכם הקיבוצי למאות עובדים שהועסקו בחוזים אישיים

תגובות
משרדי טבע בקרית אריה פתח תקוה
בלומברג

שלושה שבועות לאחר ההודעה על פיטורי 1,750 עובדי טבע, מתחילים אתרי הפעילות השונים של החברה להגיע להסכמות עם ההנהלה. אתמול הודיע מפעל טבע טבליות הירושלמי, שאמור להסגר בתוך שנתיים, כי נחתם הסכם שקבע כי מירב העובדים יפוטרו רק בסוף 2019, כאשר בינתיים יקבלו עובדים שיבקשו לפרוש סיוע בהשמה חדשה.

היום (ה') נחתמו הסכמות גם עם עובדי מטה טבע בישראל, הממוקם בפתח תקוה. על פי ההסכם, בשבועות הקרובים תינתן לכל עובדי המטה אפשרות לבקש לפרוש מרצון, ולקבל תנאי פרישה מיטיבים שעליהם סוכם עם ההנהלה. עובדים שיפרשו בתהליך הפרישה מרצון יהיו זכאים למענק פרישה מוגדל – העולה באופן משמעותי על זה המתחייב בחוק. טבע תאשר כל בקשה לפרישה וולונטארית בכפוף לשיקוליה העסקיים. לאחר השלמת התהליך הוולונטארי, וככל שיהיה בכך צורך, תחל ההנהלה בהידברות עם נציגות העובדים לגבי העובדים שיפרשו בהליך המנדטורי.

תנאי הפרישה של כלל העובדים יהיו גבוהים מזכויות הפרישה של העובדים על פי החוק, ויבטיחו לעובדים שיסיימו את עבודתם בחברה מענקים כספיים משמעותיים, שמטרתם לרכך את היציאה לשוק העבודה ולתמוך פיננסית בעובדים בעת תהליכי חיפוש העבודה וההשמה - ואף מעבר לכך.

בנוסף, לעובדים שהעסקתם בטבע תגיע לסיומה יוענק ליווי הכולל ייעוץ, סדנאות והכשרות מקצועיות - בין הטובים שמוענקים למפוטרים כלשהם בישראל. טבע גם תרכז ותחבר מעסיקים פוטנציאליים לכוח האדם האיכותי שיסיים את עבודתו בחברה. שירותי ההשמה הייחודיים יוענקו במטרה להבטיח מעבר חלק ומהיר למקום עבודה חלופי - עת תסתיים ההעסקה בטבע. תנאי הפרישה המועדפים יהיו בתוקף עד לסוף 2019.

היום גם הוסכם על הרחבת תחולת ההסכם הקיבוצי בחברה, כך שמאות עובדים נוספים שהועסקו עד כה בחוזים אישיים ייהנו מעתה מההגנה הקיבוצית, ומהתנאים של ההסכמים הקיבוציים בטבע. על אף חתימת ההסכם, עדיין לא ברור סופית כמה עובדים בדיוק אמורים לפרוש - בין אם על בסיס וולנטרי ובין אם מנדטורית - על פי הוראה מהמטה.

בתוך כך, עובדי ECI הפגינו הערב בגשם שוטף מול ביתו של שאול שני, בעלי החברה, לאחר שהפגנה נוספת נערכה גם בשעות הבוקר. היום שבו הצדדים למשא ומתן - שלא העלה עדיין הסכם סופי, אך נקבע בו כי הפיטורים יערכו בהסכמת ההסתדרות ובשיתופה.



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#