נחתם הסכם קיבוצי חדש בין ההסתדרות ללופטהנזה

במסגרת ההסכם, יהנו עובדי לופטהנזה בישראל ממענק של 1,500 שקל, תוספת שכר של 2% והגדלת השי לחג ■ ההסכם גם מסדיר תוכנית פרישה מרצון לעובדי החברה, שיהיו זכאים לפיצויי פיטורים מוגדלים

ז'נאן בסול
ז'נאן בסול
שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
מעבר לטוקבקים
מטוס לופטהנזה ממריא
ז'נאן בסול
ז'נאן בסול

איגוד עובדי התחבורה בהסתדרות וועד העובדים הישראלים בחברת התעופה הגרמנית לופטהנזה, חתם על הסכם קיבוצי חדש עם הנהלת החברה. ההסכם, שחל על כ-30 עובדי החברה בישראל, תקף לשנים 2018-2017.

בהסכם נקבע כי כל העובדים יקבלו במהלך שנת 2017 מענק חד פעמי בגובה 1,500 שקל, וכן תוספת שכר של 2% המהלך 2018. בין הצדדים גם הוסכם כי עובדי החברה יקבלו תוספת שנתית בגובה 2% בגין ביצועים, וכי גובה השי לחגים יועלה מ-250 שקל כיום ל-300 שקל לכל חג.

ההסכם אף מסדיר תוכנית פרישה מרצון של עד 10% ממצבת העובדים בחברה. העובדים שירצו לפרוש יהיו זכאים לקבל 195% פיצויי פיטורים.

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker