נחתם הסכם קיבוצי חדש בין ההסתדרות ללופטהנזה

במסגרת ההסכם, יהנו עובדי לופטהנזה בישראל ממענק של 1,500 שקל, תוספת שכר של 2% והגדלת השי לחג ■ ההסכם גם מסדיר תוכנית פרישה מרצון לעובדי החברה, שיהיו זכאים לפיצויי פיטורים מוגדלים

ז'נאן בסול
ז'נאן בסול
שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
מעבר לטוקבקים
מטוס לופטהנזה ממריא
מטוס לופטהנזהצילום: בלומברג

איגוד עובדי התחבורה בהסתדרות וועד העובדים הישראלים בחברת התעופה הגרמנית לופטהנזה, חתם על הסכם קיבוצי חדש עם הנהלת החברה. ההסכם, שחל על כ-30 עובדי החברה בישראל, תקף לשנים 2018-2017.

בהסכם נקבע כי כל העובדים יקבלו במהלך שנת 2017 מענק חד פעמי בגובה 1,500 שקל, וכן תוספת שכר של 2% המהלך 2018. בין הצדדים גם הוסכם כי עובדי החברה יקבלו תוספת שנתית בגובה 2% בגין ביצועים, וכי גובה השי לחגים יועלה מ-250 שקל כיום ל-300 שקל לכל חג.

ההסכם אף מסדיר תוכנית פרישה מרצון של עד 10% ממצבת העובדים בחברה. העובדים שירצו לפרוש יהיו זכאים לקבל 195% פיצויי פיטורים.

תגובות

הזינו שם שיוצג באתר
משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר TheMarker