עובדי פרטנר התארגנו בהסתדרות והקימו ועד יציג - קריירה - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

עובדי פרטנר התארגנו בהסתדרות והקימו ועד יציג

פרטנר היא החברה השלישית בענף הסלולר שעובדיה התאגדו במסגרת ההסתדרות, אחרי פלאפון וסלקום ■ ההנהלה, בראשות חיים רומנו, הודיעה כי היא מכירה בהתאגדות ובוועד

תגובות

יום אחרי שעובדי חברת SAP הצטרפו להסתדרות הכללית, עובדי פרטנר השלימו אתמול את מהלך ההתאגדות שלהם במסגרת ההסתדרות הכללית, והקימו ועד שייצג אותם מול הנהלת החברה. ההנהלה, בראשות חיים רומנו, הודיעה כי היא מכירה בהתאגדות ובוועד.

ניסיון ההתאגדות של עובדי פרטנר החל לפני עשרה חודשים, אך נתקל בקשיים שהציבו עובדים בכירים בחברה. אלה הזהירו שכניסת ההסתדרות תפגע בכושר התחרות של החברה.

אייל טואג

פרטנר היא החברה השלישית בענף הסלולר שעובדיה התאגדו במסגרת ההסתדרות, אחרי פלאפון וסלקום. עובדי פרטנר יהיו חלק מהאיגוד המקצועי החדש הפועל בהסתדרות ומקיף 16 אלף עובדים מענפי הסלולר וההיי־טק.

עובדי פלאפון כבר חתמו על הסכם עבודה קיבוצי ששיפר את תנאי העסקתם ואיפשר להנהלה לקיים פרישת עובדים מרצון. בימים אלה מתנהל משא ומתן לחתימה על הסכם עבודה קיבוצי בחברת סלקום־נטוויז'ן. בחברה אחרת בענף, הוט מובייל, הוקם ועד עובדים, אך ההנהלה עדיין לא הכירה בו.

יו"ר ההסתדרות, אבי ניסנקורן, אמר שהוא "מברך את עובדי פרטנר על מימוש זכות ההתאגדות ועל הבחירה לגלות מעורבות בהחלטות הנוגעות לעתידם בחברה". לדבריו, גל ההתארגנויות במשק הוא "חלק ממהפכה חברתית אמיתית, והעובדים והמעסיקים השותפים לכך מסייעים בדרך זו לצמצם את אי־השוויון בחברה".

בעבר ניסתה הסתדרות העובדים הלאומית, המתחרה בכללית, לארגן בשורותיה את עובדי פרטנר, אך ללא הצלחה.

אבי ניסקורן, יו"ר ההסתדרות
מוטי מילרוד

מהנהלת פרטנר נמסר כי אחרי שהחברה הכירה בהסתדרות כמייצגת העובדים, יחל בקרוב משא ומתן עם הוועד על הסכם עבודה קיבוצי בחברה. "נמשיך לפעול יחד עם העובדים להמשך המובילות של החברה בענף התקשורת ולשימור התרבות הארגונית הייחודית של פרטנר", נאמר בתגובה.

יו"ר ועד הפעולה בפרטנר, קרן אופק, אמרה כי החלטת החברה להכיר בהתארגנות ובוועד היא "הבעת אמון חשובה". לדבריה, מטרת הוועד היא לפעול לחתימה על הסכם קיבוצי שייטיב עם העובדים, יחזק את ביטחונם התעסוקתי ויאפשר את המשך שגשוג החברה.



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#