איך לעודד צעירים ערבים להיות יזמים? - קריירה - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

איך לעודד צעירים ערבים להיות יזמים?

חיפוש אקטיבי אחר יזמים ערבים ולא רק אחר יזמים שצמחו ביחידות הטכנולוגיות, כמו גם עידוד חברות להעסיק עובדים ערבים, עשויים להיות השקעה משתלמת בעתיד, גם למשקיעים וגם לחברה הישראלית

סטארט-אפ בנצרת
עופר וקנין

כמעט מדי יום, העיתונות הכלכלית מדווחת על גיוסי הון בסכומי עתק של חברות סטארט־אפ ישראליות. אכן גאווה גדולה. הסיפור הוא כמעט תמיד אותו סיפור — יזמים יהודים, בדרך כלל מאזור המרכז, שעבדו בעבר בחברות גדולות ומוכרות או בסטארט־אפים אחרים לפני שהחליטו ללכת לדרך עצמאית. איפה היזמים הערבים בכל הסיפור הזה? אף על פי שיזמות עסקית רווחת מאוד במגזר הערבי ובאה לידי ביטוי באלפי עסקים משפחתיים, על פי ההערכות יזמים ערבים הם רק 1% מכלל אומת הסטארט־אפ. אף לא אקזיט אחד נרשם לחברה המובלת על ידי יזם מהחברה הערבית. נכון, בשנים האחרונות מתפתחת קהילת יזמות ערבית בצפון, בעיקר בנצרת. רוב החברות מובלות על ידי רופאים...



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#