מעבדה לניהול | מוכרים רעיון להנהלה? אל תחששו להתעמת עם התנגדויות של המנהלים
מכירת רעיון בארגון אינה דבר פשוט, גם כאשר הוא מגיע ממי שזה תפקידם בארגון ■ מחקר חדש מסביר מה מאפיין את הצוותים שמצליחים למכור רעיונות מהפכניים להנהלה — ומה את אלה שנכשלים ■ "לצד שליטה בנתונים, צריך להוכיח רצון לקדם את הנושא"
"לא מעט מחקרים כבר הסבירו עד כמה חשובה חדשנות לארגון, בעיקר בימים האלה", אומרת פרופ' מרים ארז, ראשת מרכז ידע לחדשנות בטכניון וחוקרת בפקולטה להנדסה, תעשייה וניהול. "לכאורה, זהו נושא טריוויאלי: חברה שלא תאמץ חדשנות — תיעלם. הדוגמאות רבות: מבלוקבסטר ונוקיה, עד חברות שהתעקשו להמשיך לייצר כרכרות במקום לעבור לייצור מכוניות. כולן התאדו מעל פני השטח".
לחצו על הפעמון לעדכונים בנושא:
תגובות
על סדר היום
בשיתוף ONE Systems