מסבל של קוקה קולה להייטקיסט בשכר גבוה: הפתרון המתבקש למחסור בעובדי היי-טק - TechNation - TheMarker
 

אתם מחוברים לאתר דרך IP ארגוני, להתחברות דרך המינוי האישי

טרם ביצעת אימות לכתובת הדוא"ל שלך. לאימות כתובת הדואל שלך  לחצו כאן

תיק מניות

רשימת קריאה

רשימת הקריאה מאפשרת לך לשמור כתבות ולקרוא אותן במועד מאוחר יותר באתר,במובייל או באפליקציה.

לחיצה על כפתור "שמור", בתחילת הכתבה תוסיף את הכתבה לרשימת הקריאה שלך.
לחיצה על "הסר" תסיר את הכתבה מרשימת הקריאה.

לרשימת הקריאה המלאה לחצו כאן

מסבל של קוקה קולה להייטקיסט בשכר גבוה: הפתרון המתבקש למחסור בעובדי היי-טק

ההיי־טק הישראלי סובל ממחסור של אלפי משרות, ועמותת itworks מנסה למלא את החסר ■ "חברה שלא תלמד ליישם ולהטמיע את תיאוריות הגיוון תתקשה מאוד - עד שתחדל לפעול"

31תגובות
פאוזי אבו ג'אבר
עופר וקנין

פאוזי אבו ג’אבר (38) הוא יליד כפר קאסם ובוגר תואר שני בהצטיינות במדעי המחשב מאוניברסיטת פילדלפיה בירדן. הוא אמנם לא למד באוניברסיטה מוכרת בישראל או בארה”ב, אך קיווה שכבוגר המקצועות הרלוונטיים יצליח למצוא בתוך חודשים ספורים מסיום הלימודים, בגיל 31, עבודה בהיי־טק הישראלי. לאחר ששלח עשרות קורות חיים למשרות בסיסיות כמו QA וניהול חדרי מחשב, ולא קיבל אפילו זימון אחד — החל לעבוד כסבל בחברת קוקה קולה. אבל אבו ג’אבר לא מפנה אצבע מאשימה לאף גורם מלבד עצמו. “קודם כל אני חושב שלא היה לי ניסיון תעסוקתי, אבל מה שאולי אפילו יותר בעייתי, זה שלא ידעתי בכלל איך לכתוב את קורות החיים שלי. חשבתי שיהיה לי קל...



תגובות

דלג על התגובות

בשליחת תגובה זו הנני מצהיר שאני מסכים/מסכימה עם תנאי השימוש של אתר TheMarker

סדר את התגובות

כתבות ראשיות באתר

כתבות שאולי פיספסתם

*#